Тест люшера пройти онлайн полный бесплатно: Цветовой тест Люшера || Пройти тест онлайн — Элегантный возраст

Содержание

Цветовой тест люшера полностью пройти онлайн. Цвет в западной культуре. Преимущества рассматриваемой методики

Тест Люшера — это психологический тест цветовой психодиагностики личности позволяет измерить субъективные состояния человека, а именно его коммуникативные способности, стрессоустойчивость и активность. По результатам теста Люшера можно дать рекомендации о том, как избежать стрессов и выявить профессиональные качества личности.

Поскольку выбор цветового набора происходит неосознанно, то мы можем выяснить, каков характер и личностные черты тестируемого в реальности, а не то, каким он себя представляет, или же каким он хочет казаться в обществе.

Возможно, Вам так же будет интересно пройти онлайн.

Настоящий полный цветовой тест Люшера (Lüscher Farbwahl Test), включает в себя 72 цветовых оттенка, 7 форм и состоит из трех субтестов. Но помимо этого существует еще одна кратка версия так называемый восьмицветовой тест Люшера, который разбит на два субтеста и как это понятно из названия 8 цветовых карточек.

Сам же автор оригинального теста Макс Люшер утверждает, что краткая версия не может дать точных результатов. Тем не менее в психодиагностической практике и в интернете на сайтах онлайн тестов краткая версия используется чаще всего. Поэтому далее рассмотрим именно эту версию так, как в ней сочетается простота и быстрота тестирования и допустимая степень информативности результатов.

Психологическая интерпретация полученного ряда субъективного предпочтения цвета основывается, в первую очередь, на теории о том, что каждый цвет можно ассоциировать с определенным символическим значением:

Синий цвет. Означает спокойствие, удовлетворенность, мягкость и привязанность.

Зеленый цвет. Символизирует целеустремленность, упорство,самоуверенность, уважение к себе.
Красный цвет. Символизирует активность, силу воли, агрессивность, напористость, стремление властвовать, сексуальность.
Желтый цвет. активность, склонность к общению, любознательность, оригинальность, позитивность, честолюбие.

Второстепенные цвета и их ассоциативное значение:
№5 — фиолетовый; №6 — коричневый; №7 — черный; 0 — серый
Данные цвета являются символом группы негативных тенденций: тревога, стресс, страх и огорчение.
При этом важное значение имеет номер позиции, которую занимает цвет.

Пройти тест Люшера онлайн

Выберите приятный для Вас цвет, кликнув по нему левой кнопкой мышки. Не привязывайте выбор цвета к чему либо, Вашей одежде и тп. Просто выбирайте цвет который Вам наиболее приятен. Это важно.

Первая выборка из двух.

Методика цветовых выборов Лю́шера — психологический тест, относящийся к проективным методикам и изобретённый швейцарским психологом Максом Люшером. По мнению Люшера, восприятие цвета объективно и универсально, но цветовые предпочтения являются субъективными, и это различие позволяет объективно измерить субъективные состояния с помощью цветового теста.

Существует два варианта теста Люшера: краткий и полный. При применении краткого варианта используется набор (таблица) из восьми цветов: серого (условный номер — 0), тёмно-синего (1), сине-зелёного (2), красно-жёлтого (3), жёлто-красного (4), красно-синего или фиолетового (5), коричневого (6) и чёрного (7).

Полный вариант цветового теста Люшера («Клинический цветовой тест») состоит из восьми цветовых таблиц:

«серого цвета»

«восьми цветов»

таблица 7 форм, соответствующих цветам (исключая чёрный)

«четырёх основных цветов»

«синего цвета»

«зелёного цвета»

«красного цвета»

«жёлтого цвета»

таблица 8 цветов (повторный выбор)

Сама процедура тестирования состоит в упорядочивании цветов испытуемым по степени их субъективной приятности. Тестирование проводится при естественном освещении, однако недопустимо воздействие на таблицу цветов прямого солнечного света. Инструкция предусматривает просьбу отвлечься от ассоциаций, связанных с модой, традициями, общепринятыми вкусами и постараться выбирать цвета только исходя из своего личного отношения.

Поскольку выбор цвета основан на бессознательных процессах, он указывает на то, каков человек на самом деле, а не на то, каким он себя представляет или каким бы он хотел быть, как это часто случается при использовании опросных методов.

Результаты цветовой диагностики Люшера позволяют произвести индивидуальную оценку и дать профессиональные рекомендации о том, как можно избежать психологического стресса и физиологических симптомов, к которым он приводит. Кроме того, тест Люшера предоставляет дополнительную информацию для психотерапии.

Сторонники применения теста Люшера утверждают, что он позволяет провести быстрый и глубокий анализ личности на основе информации, полученной при простом ранжировании

Собчик, Л. Н. Метод цветовых выборов — модификация восьмицветового теста Люшера: практическое руководство. — СПб. : Речь, 2007. — 128 с.

Цветовой тест Люшера.

1. Цветовой тест Люшера – проективная методика исследования личности. Основанная на субъективном предпочтении цветовых стимулов.По классификации Q-L-T относящийся к Q-данным. Опубликована М. Люшером в 1948 году.

2. Его восьмицветовой тест — методика чрезвычайно интересная, оригинальная по выбору стимульного материала, воздействующего как мощный аккорд одновремено на разные стороны человеческой психики.

Тестовые цвета были подобраны Люшером экспериментальным путем из 4500 цветовых тонов. Автор, специально подчеркивает, что адекватная диагностика с позиций его метода, возможна лишь при использовании стандартного, защищенного авторским патентом, набора цветовых стимулов.

Тест Люшера в оригинале представлен в двух вариантах:

1. полное исследование с помощью 73 цветовых таблиц

2.краткий тест с использованием восьмицветового ряда.

Первый из них достаточно громоздок и представляет ценность скорее всего в тех случаях, когда цветовой тест является единственным инструментом психодиагностического исследования. При этом конечный результат исследования представляет собой не столь обширную информацию по сравнению с затраченным временем и усилиями.

Методика лишена сколько-нибудь серьезного теоретического обоснования. В основе интерпретационного подхода методики, весьма эклектичного, лежит социально-историческая символика цветов, элементы психоанализа и психосоматики.

Опыт применения восьмицветового теста Люшера в отечественных условиях не только подтвердил его эффективность, но и позволил осмыслить его феноменологию в контексте современного научного мировоззрения. Его преимущество перед многими другими личностными тестами в том, что он лишен культурно-этнических основ и не провоцирует (в отличие от большинства других, особенно вербальных тестов) реакций защитного характера. Методика выявляет не только осознанное, субъективное отношение испытуемого к цветовым эталонам, но в основном его неосознанные реакции, что позволяет считать метод глубинным, проективным.

3 . Процедура обследования протекает следующим образом: испытуемому предлагается выбрать из разложенных перед ним таблиц самый приятный цвет, не соотнося его ни с расцветкой одежды (идет ли к лицу), ни с обивкой мебели, ни с чем-либо другим, а только сообразуясь с тем, насколько этот цвет предпочитаем в сравнении с другими при данном выборе и в данный момент. Раскладывая перед обследуемым цветовые эталоны, следует использовать индифферентный фон.

Освещение должно быть равномерным, достаточно ярким (лучше проводить исследование при дневном освещении). Расстояние между цветовыми таблицами должно быть не менее 2 см. Выбранный эталон убирается со стола или переворачивается лицом вниз. При этом психолог записывает номер каждого выбранного цветового эталона. Запись идет слева направо.

Номера, присвоенные цветовым эталонам таковы: темно-синий -1, сине-зеленый — 2, оранжево-красный — 3, желтый — 4, фиолетовый — 5, коричневый — 6, черный — 7, серый — 0.

Каждый раз испытуемому следует предложить выбрать наиболее приятный цвет из оставшихся, пока все цвета не будут отобраны. Через две -пять минут, перемешав их предварительно в другом порядке, цветовые таблицы нужно снова разложить перед испытуемым и полностью повторить процедуру выбора, сказав при этом, что исследование не направлено на изучение памяти и что он волен выбирать заново нравящиеся ему цвета так,

как ему это будет угодно.

Дополнительные замечания:

Цветовые карточки, по возможности, следует показывать при дневном свете, но не при ярком свете солнца. Также необходимо соблюдать следующие четыре правила:

1. Обследуемый должен придерживаться только данных, опробованных в течение многих лет цветовых оттенков и не имеет права представлять себе, например, более светлый, более «красивый» цвет.

2. Каждый цвет должен выбираться отдельно. Ни в коем случае нельзя выбирать два или несколько цветов одновременно как красивую цветовую композицию.

3. Испытуемый должен решать совершенно свободно, какой из предложенных цветов ему нравится или несимпатичен. При этом его не следует торопить с ответом или помогать ему наводящими вопросами.

4. Ни в коем случае цвета не должны выбираться с мыслями о том, что они подходят для одежды, гардин и т.д.

Оговорки.

Необходимо знать, что начиная со школьного возраста, каждый человек может сказать, что один цвет ему более симпатичен, чем другой. Исключение составляют люди (они встречаются довольно редко), которые страдают абсолютным расстройством цветоощущения и неспособные к контактам душевнобольные. Несмотря на это, иногда приходится сталкиваться со следующими оговорками: «Все цвета мне одинаково симпатичны (или одинаково несимпатичны)»; «Необходимо знать, для какой цели следует выбрать цвет: для цветка я бы предпочел один цвет, для автомобиля другой»; «Все зависит от настроения, с которым выбирают»; «Цвета предпочитают или отвергают только потому, что они напоминают о чем-то определенном (например: черный — траур)»; «Для каждого человека цвет имеет разное значение» и т.д.

Такие оговорки встречаются обычно у тревожных испытуемых, полагающих, что есть некоторое «правильное» решение предложенного задания, которое они боятся не найти. Еще одна категория испытуемых, использующая подобные оговорки — люди с замедленной реакцией на новые, нетипичные задания. В этом случае оговорки помогают испытуемому «потянуть время» и освоиться с заданием.

Если принятие решения у испытуемого связано с подобными трудностями, то лучше спросить: «Однако, Вы наверняка можете сказать, какой цвет Вам нравится меньше всего». Если решение в конце концов принято, то дальше дело пойдет без затруднений. Следует также подчеркнуть, что важен индивидуальный выбор, личное мнение и не существует «правильного решения».

Лиц, склонных к колебаниям в принятии решения можно подтолкнуть к выбору вопросом: «Для Вас все цвета одинаково хороши?»

4. Ключи

Обработка данных:

Если вы провели два тестирования с одним испытуемым, то принято считать, что первый выбор характеризует желаемое состояние, а второй — действительное. В зависимости от цели исследования можно интерпретировать результаты соответствующего тестирования.

Однако для получения более полной информации лучше сравнить два выбора и при группировке ориентироваться на устойчивые пары.

В результате тестирования выделяем следующие позиции: оба самых симпатичных цвета получают знак «+» (плюс), вторая пара — приятные цвета — имеет знак «x» (умножение), третья пара — безразличные цвета — обозначается знаком «=» (равно) и четвертая пара — несимпатичные цвета — получает знак «- » (минус).

Пример . Если у Вас имеется такой выбор:

то надо смотреть в таблице следующие значения. Для +3+1 раскрывают реестровую таблицу на значениях +3 и читают значения для сочетания +3+1. Затем для значения х5х4 раскрывают таблицу значений на х5 и считывают значение для х5х4 и т.д. Таким образом обрабатываются данные при однократном выборе или если значения обоих выборов совпадают.

Бывают ситуации, когда два выбора незначительно отличаются друг от друга, т.е. определенные цифры остаются рядом, даже если их места поменялись. Эти пары цифр обводятся кружком и считаются группой.

1 выбор 3 (1 5) (4 0) (6) (2 7)

2 выбор 3 (5 1) (4 0) (6) (7 2)

Для определения знаков существует следующее правило:

первая группа или отдельная цифра имеет знак +;

вторая группа или отдельная цифра имеет знак X;

вся середина имеет знак =;

последняя группа или отдельная цифра имеет знак — .

Иногда результаты выбора во втором тестировании настолько отличаются от первого, что даже выделение групп оказывается невозможным. В таких случаях рекомендуется использовать для интерпретации результаты второго теста, выбор цветов в котором считается более непосредственным и непринужденным. Резкое перемещение какого-либо цвета в начало или конец ряда при сравнении результатов первого и второго тестов выявляет амбивалентное отношение испытуемого к потребности символизируемой этим цветом.

Понятие аутогенной нормы

Понятие аутогенной нормы цветовых предпочтений опирается на исследование Вальнеффера. Он обследовал с помощью восьмицветового теста Люшера пациентов при поступлении на психотерапевтический курс и по окончании лечения. Выяснилось, что при поступлении на лечение цветовые предпочтения пациентов исключительно разнообразны, но в случае успешной терапии к моменту окончания лечения выборы оказываются значительно более единообразными и приближаются к цветовой последовательности 3 4 2 5 1 6 0 7 . Эта последовательность была принята М. Люшером в качестве нормы цветовых предпочтений и является эталоном нервно-психического благополучия.

Значение позиций

В восьми позициях ранговой последовательности различают следующее отношение:

1-е место: самый симпатичный цвет получает знак «устремления» «+». Оно показывает средства, в которых нуждается испытуемый, и к которым он прибегает, чтобы достичь цели (например, при синем цвете: необходимое средство «покой»).

2-е место: оно также имеет знак «»устремления» «+» и показывает, что является целью (например, при синем цвете: цель, к которой стремятся — «покой»).

3,4-е место: оба имеют знак «симпатии» «x» как условное обозначение собственного состояния. Собственное состояние — это самочувствие человека, его мнение о своем здоровье, его расположение (например, при синем цвете испытуемый находится в спокойном состоянии).

5,6-е место: оно имеет знак «индифферентности» «=». Индифферентность показывает, что этот цвет и свойство не подтверждаются и не отвергаются, они безразличны. Для испытуемого этот цвет и свойство временно утрачены, упразднены, они как бы «парят в воздухе». Т.е. индифферентный цвет — это неактуальное, воспринимаемое в данный момент как безразличное, нереализуемое свойство, которое, однако, при необходимости может быть актуализировано. (Например, если синий цвет занимает место со знаком индифферентности, то покой в настоящее время неактуален, но внезапно может наступить беспокойная раздражительность).

7,8-е место: Оба цвета имеют знак «-» как показатель «неприятия». Цвета, которые испытуемый отклоняет как несимпатичные, выражают ту потребность, которая ввиду целесообразности тормозится, т.к. самопроизвольное удовлетворение этой потребности имеет отрицательные последствия. (Например если синий цвет стоит на восьмом месте, то потребность в «покое» существует но не может быть удовлетворена в сложившейся ситуации, так как испытуемый полагает, что успокоиться — значит усугубить неблагоприятное положение вещей).

5. Анализ

Краткая интерпретация значений восьми цветов (по Люшеру).

Серый (0). Разделяющий, отгораживающий, освобождающий от обязательств, укрывающий от внешних причин и воздействия. Его присутствие на первых позициях является компенсирующим (за счет невовлеченности). На последних позициях 0-й означает причастность, участие, ответственность. Цвета, расположенные перед 0-м, если он сам переместился на 2-ю или 3-ю позицию, указывают на утрированное поведение и отсутствие равновесия между предпочитаемыми цветами, несущими конфликтную нагрузку, и остальными обесцененными потребностями. Если на первых позициях три цвета 340 (говорит Люшер), то «произошло выключение, а расширение поля деятельности будет только компенсаторным. Испытуемый чувствует себя потерянным и ничто для него уже не имеет значения». Среднестатистическая позиция серого цвета 6-я, однако перемещения на 5-ю или 7-ю не являются значимыми. В условиях утомления и стресса 0-й перемещается к началу ряда.

Синий (1) Означает спокойствие и умиротворенность чувств (что, как уже было сказано, весьма спорно), выявляет чувствительность и ранимость (что соответствует действительности, но противоречит вышесказанному). Выявляет сензитивность, доверие, самопожертвование, преданность. Его перемещение на последние позиции ряда выявляет неудовлетворенность эмоциональными отношениями. Отвергаемый первый (-1) означает «разрывание пут» или желание их разорвать. Сочетание +3-1 означает способ действия, когда ощущение неудовлетворенности компенсируется расширением сексуальных контактов (синдром Дон Жуана). Сочетание +4-1 интерпретируется как неустанные поиски выхода из неудовлетворяющей ситуации. Эмоциональная напряженность выявляется перемещением 1 цвета на иную (помимо первых 3-х) позицию.

Зеленый (2) По Люшеру — это цвет эластичной (упругой) напряженности, выявляет упорство, целеустремленность, сопротивляемость изменениям, постоянство воззрений. Обладание рассматривается как вариант самоутверждения «Напряженность зеленого цвета подобна плотине, за которой накапливается, не получив разрядки, возбуждение». Предпочтение зеленого цвета выявляет скрупулезную точность, критический анализ, логическую последовательность, т.е. «все, что приводит к абстрактному формализму», а также потребность производить впечатление, сохранять свою позицию. Отвержение зеленого цвета выявляет невозможность реализации этих потребностей, желание освободиться от мешающих ограничений. Компенсация позиции (-2) красным цветом (+3) выражает максимальную напряженность и состояние возбуждения (4-й). Компенсация за счет +4 («бегство к свободе») представляется более продуктивной, канализирующей возбуждение в форме отвлекающей деятельности. Зеленый означает напряженность на всех позициях кроме 2-й, 3-й и 4-й.

Красный (3) Символизирует физиологическое состояние, связанное с расходом энергии. Красный — выражение жизненной силы, нервной и гормональной активности, стремления к успеху, жадного желания всех жизненных благ. Это — воля к победе, влечение к спорту, борьбе, эротике, «сила воли» Отвержение красного выявляет физиологическое и нервное истощение снижение сексуального влечения. Выбор красного на первое место означает стремление к полноте бытия, лидерские черты, творческое начало, возбужденную деятельность. Отвержение красного свидетельствует о перевозбуждении и истощении, о потребности в защите от возбуждающих факторов. В качестве компенсации выбора -3 нередко выявляется +1, однако такое сочетание может отражать склонность к кардиологическим расстройствам. Красный выявляет эмоционально-вегетативную напряженность тогда, когда он не занимает первых трех позиций.

Желтый (4). Выражает несдерживаемую экспансивность, раскованность, релаксацию, полную радостных надежд изменчивость при отсутствии последовательности и планомерности. Предпочтение желтого говорит о надежде или ожидании большого счастья, направленных в будущее, о стремлении к новому, еще не сформировавшемуся. В роли компенсирующего цвета желтый выявляет нетерпеливость, поверхностность, беспокойность, черты завистливости. Отвержение желтого (6-е, 7 -е или 8-е место) означает разочарование, ощущение несбыточности надежд, «попытку оградить себя от изоляции и дальнейших утрат или разочарований». Компенсация отвергнутого желтого синим выявляет «мазохистическое прилипание» к объекту привязанности. Компенсация +2 -4 обрисовывает вариант поведения, при котором защитой служит стремление к высокому социальному статусу, а +3-4 -поиск приключений, активация сексуальности Желтый свидетельствует о напряженности во всех позициях кроме 2, 3, 4 и 5

Фиолетовый (5). Содержит в себе свойства и синего и красного, объединяет «победность красного и капитуляцию синего, символизируя тождество, т.е. нечто вроде мистического союза; высокая степень чувствительной близости, ведущая к полному слиянию субъекта и объекта, волшебство, магия и зачарованность, стремление восхищать других, способность к интуитивному и сензитивному постижению, нереальность желаний и безответственность». Предпочтение фиолетового свойственно лицам эмоционально незрелым, подросткам, а также беременным женщинам, которые в этот период становятся эмоционально и физиологически неустойчивыми. Подмечено также, что лица с гомосексуальными наклонностями склонны к предпочтению фиолетового цвета, возможно (как считает Люшер) в связи с неустойчивостью, проявляющейся в своеобразной сексуальной ориентированности. Потребность в тождестве и интуитивном понимании подавлена, если 5-й цвет находится на 8-й позиции, и проецируется скорее на предметы (или иные неадекватные прямой потребностной направленности объекты, если продолжить эту мысль), отсюда почва для повышенной эстетической чуткости, способность к независимым оценкам, к занятости в сфере деятельности, дающей свободу творческого выбора. Фиолетовый незначим в позициях с 3-й по 7-ю, а у детей и беременных женщин — на 1-й и 2-й позициях.

Коричневый (6). Этот цвет символизирует чувственную основу ощущений. При физическом дискомфорте или болезни коричневый цвет передвигается к началу ряда. Чувство утраты корней, потери домашнего очага тоже проявляется перемещением коричневого цвета влево. На 8-й позиции коричневый цвет символизирует отрицание потребности в расслаблении и физиологической удовлетворенности или подавление физиологических потребностей. 6-й цвет настораживает, когда он не занимает 5-7 места. Черный (7-й) это -«нет» в противоположность -«да» белого, это «конец, за которым больше ничего нет». 74 в одной группе указывают на ту или иную форму экстремального поведения. Черный цвет символизирует отказ, полное отречение или неприятие и оказывает сильное влияние на любой цвет, находящийся с ним в одной группе, подчеркивая и усиливая свойства этого цвета. В первой половине ряда его присутствие выявляет компенсирующее поведение экстремального типа. На первом месте черный цвет говорит о протесте против существующего положения вещей восстающего против судьбы человека, готового действовать опрометчиво и безрассудно. Черный цвет на втором месте означает отказ от всего, кроме того, что символизирует цвет на 1-й позиции. 7-й цвет на 3-й позиции компенсируется цветами, расположенными на 1-й и 2-й позициях, 8-я позиция для черного цвета статистически наиболее часто встречающаяся.

Черный цвет Черный – это абсолютная граница, где кончается жизнь. Поэтому черный цвет выражает идею «ничего». Черный передает накопление, оборону и вытеснение воздействий раздражителей. Поэтому черный цвет означает отказ. Тот, кто выбирает черный на первое место, хочет отказываться из своенравного протеста. Он восстает против своей судьбы. Черный цвет – это отрицание по отношению к утверждению, которое достигает своей наивысшей точки в белом, как абсолютной свободе (отсюда – безупречность). Знамена анархических и нигилистических союзов всегда были черными. Тот, кто выбирает черный цвет вторым по значимости, – считает, что может отказаться от всего, если он сможет форсировать то, что выражает цвет на первом месте перед черным цветом. Если, например, на первом месте стоит красный цвет, то безудержные переживания должны компенсировать лишения. Если перед черным цветом стоит синий цвет, то покой без напряжений должен воссоздать разрушенную гармонию. Если перед черным цветом стоит серый цвет, то полное отгораживание должно помочь преодолеть невыносимое состояние. Тот, для кого черный цвет наименее приятен, как это и встречается чаще всего согласно статистике, не желает отказываться. Отказ означает для него лишение и пугающий дефицит. Так как он почти не может отказаться, то он избегает опасности ставить повышение требования.

6 . Итак, проведенное исследование показало, что метод цветовых выборов представляет собой весьма тонкий психодиагностический инструмент, особенно эффективный при изучении неосознаваемых тенденций и динамики состояния. Независимо от особенностей контингента обследуемых, методика позволяет лучше понять канву эмоциональных переживаний у больных при пограничных психических расстройствах. Но важно также подчеркнуть, что методика выявляет не просто — состояние в связи с той или иной ситуацией, а состояние как реакцию на эту ситуацию конкретного индивида в рамках присущего ему типа реагирования.

Цветовой («восьмицветовой») тест Люшера – экспериментальная методика, позволяющая провести параллель между цветовыми предпочтениями и индивидуальными особенностями испытуемого. Разработанный известным швейцарским психологом, впервые он был представлен публике в 1948 году.

Назначение методики

Полный тест Люшера пройти онлайн бесплатно с расшифровкой стремятся многие по причине того, что с помощью цветовой диагностики возможно определить:

актуальное психофизиологическое состояние испытуемого;
уровень его стрессоустойчивости;
степень активности;
наличие или отсутствие коммуникативных способностей.

Четко выявляющая причины стрессового состояния, она позволяет предотвратить физическое проявление потери баланса.

Преимущества рассматриваемой методики

Каждый из восьми представленных цветов методики швейцарского психолога – результат многолетних опытов и исследований. На протяжении 5 лет ученые изучали 4500 оттенков цвета и смогли сделать окончательный выбор. Уникальность достигнутого результата заключается в том, что выбранные цвета носят универсальный характер для людей разного ранга, возраста и сословия. В отличие от утомительных вопросов стандартного психологического теста, которые многие считают бесполезной тратой времени, тест Люшера занимает мало времени и заключается в банальном выборе цвета по принципу «нравится – не нравится».

История создания

Сегодня можно полный тест Люшера пройти онлайн бесплатно с расшифровкой. Однако несколько лет назад он был доступен только в печатном виде. Первая публикация представленной методики увидела свет в 1948 году. Некоторым временем позже, в 1970-м году, М. Люшер опубликовал руководство к своей методике. Позже теоретическая часть и практическое применение теста были изложены в книгах М.Люшера «Сигналы личности», «Четырехцветный человек» и др. В них автор заявляет о том, что он проводил анализ 4500 оттенков цвета, а также рекомендует придерживаться запатентованного набора цветовых стимулов для проведения эффективной диагностики.

Адаптации и модификации

На протяжении ряда лет «Восьмицветовой» тест Люшера подвергался неоднократным попыткам адаптации, одной из которых стал метод цветовых выборов Л.Н. Собчик. Ориентированный на изучение глубинных проблем личности, он позволял оценить актуальное состояние испытуемого, выявить круг его базисных потребностей, определить личностный стиль переживания, тип реагирования на стресс, степень адаптированности человека к обществу. Помимо этого, специалист на основе представленного метода мог выявить наличие компенсаторных возможностей, а также оценить степень выраженности комплексов личности.

Теоретический подтекст

Современные психологи предлагают сегодня своим клиентам полный тест Люшера пройти онлайн бесплатно с расшифровкой. Позволяющий выявить его реальное эмоциональное и физиологическое состояние, он дает возможность психологу применить к клиенту дифференцированный психотерапевтический подход и определить результативность своих действий. Вопреки заверениям последователей Люшера, его тест носит исключительно эмпирический характер, где практически нет места теории. В частности, представленная цветовая методика – это результат изучения социально-исторической символики цветов, элементов психоанализа и психосоматики. Опыт использования цветового теста Люшера на практике подтвердил не только его эффективность, но и возможность быть интегрированным в современное научное мировоззрение. В отличие от аналогичных методик других авторов, он не предполагает наличие культурно-этнических основ и, следственно, не вызывает защитные реакции. Более того, тест Люшера позволяет определить не только внешнее отношение тестируемого к цветам, но и его глубинное переживание при виде того или иного оттенка.

Прежде чем пройти полный цветовой тест Люшера онлайн и бесплатно узнать свое истинное психофизиологическое состояние, вам нужно внимательно ознакомиться с инструкцией.

В этом цветовом тесте используются специально подобранные Максом Люшером восемь цветов (синий, красный, зеленый, желтый, фиолетовый, коричневый, серый и черный — обычные, схожие цвета не подойдут для тестирования).

Для прохождения полной психодиагностики личности и выявления своего нервно-психического благополучия или психофизиологических проблем и их решения — необходим психоанализ онлайн .

Что выявляет цветовой тест Люшера онлайн

Данный тест покажет Ваше психическое состояние по первому выбранному цвету, самому ПРИЯТНОМУ для вас на данный момент из восьми.

Прежде чем пройти ПОЛНЫЙ цветовой тест Люшера — пройдите бесплатный тест на дальтонизм онлайн (узнайте ваше цветоощущение — есть ли у вас «цветовая слепота»), а пока воспользуйтесь краткой версией.

1. Выберите наиболее симпатичный цвет теста Люшера, на данный момент, из восьми предложенных, не соотнося его с предпочтением (например: цвет одежды, гардин, мебели, авто и т.п.)

Внимание! Из-за возможного искажения цветности, яркости и контраста на мониторах компьютера или смартфона, вы можете подсознательно неверно воспринимать цветовые спектры и оттенки.

Поэтому, для чистоты тестирования вам лучше сходить очно к профессиональному психотерапевту, психоаналитику или приобрести специальные карточки Люшера с подробной инструкцией (именно специальные, а не какие угодно).

Если Вам необходимо пройти полный цветовой тест Люшера онлайн и бесплатно — психодиагностировать свое психофизиологическое состояние; если Вы желаете узнать свои внутренние проблемы, страхи и конфликтность, то Вам нужно поочередно выбрать цвета из восьми предложенных, начиная с самого приятного, симпатичного, и заканчивая самым неприятным цветом. И записать их последовательность.

Эталоном нервно-психического благополучия является такой порядок предпочтения цвета Люшера: Красный — Желтый — Зеленый — Фиолетовый — Синий — Коричневый — Серый — Черный.

Относительное психологическое благополучие — это, когда основные цвета (синий, зеленый, красный и желтый) находятся в первых пяти позициях выбранного ряда.

В остальных случаях можно говорить о некоторых

Наш подсознательный выбор может много рассказать о нашей личности. Тесты по цветам в психологии иногда рассказывают о нас то, что мы сами не знали. Поэтому многие их любят, а многие боятся.

Что такое психологический тест по цветам Люшера?

Психологический тест по цветам, разработанный Максом Люшером, определяет психологическое состояние личности. Автор считал, что выбор человека основывается на его склонностях к определенным видам деятельности, настроению, наличии способностей, функциональности организма.

Но есть условие, о котором часто забывают. Психологический тест Люшера оценивает состояние человека в определенный, т. е. данный момент времени. Как показывали исследования, через несколько месяцев выбор испытуемых менялся.

Как проходит тест Люшера?

Главные правила

При размещении цветов стоит придерживаться нескольких правил:

Во время 2-го прохождения психологического теста с цветами не копируйте первый расклад.
Основные цвета помещайте на первые позиции, дополнительные — на последние.
Придерживайтесь правил, но отвечайте согласно своим чувствам тоже. Если будете отвечать нечестно на тесте на цвета у психолога, есть вероятность, что это выяснится на личном собеседовании. Тогда вы окажетесь в неудобном положении.

Не всегда будет плюсом желание произвести хорошее впечатление, забыв про свои настоящие качества. Некоторые работодатели ценят сотрудников, которые могут быть собой. Главное правило здесь — все должно быть в меру.

Интерпретация результатов

После исследования у испытуемого получилось 8 позиций. Они говорят об отношении к определенному цвету:

1-я и 2-я позиция — состояние, с помощью которого человек достигает цели.
3-я и 4-я позиция — настоящее состояние человека.
5-я и 6-я позиция — состояние испытуемого не связано с выбранными оттенками.
7-я и 8-я позиция — состояния, которые человек стремится в себе подавить.

Важную роль играет сочетание цветов, т. е. выбор цветов, которые стоят рядом.

Примеры интерпретации сочетаний:

Зеленый и красный говорят об инициативности, решительности.
Синий и желтый говорят о зависимости состояния человека от среды, в которой он находится.
При совмещении синего и красного наблюдается разумный баланс между зависимостью и независимостью от среды.

В большинстве случаев поддерживается одна тенденция. Если испытуемый поставил 3 основных цвета вместе, это говорит о его продуктивности и работоспособности. Разделение основных цветов говорит об обратном.

Цветовой тест Люшера — описание и интерпретация

Содержание:
Описание теста.
Видео-доклад Макса Люшера
Компьютерный вариант цветового теста Люшера
Практическое руководство
Инструкция по проведению и обработке (для психолога)
Интерпретация цветовых пар
Значение цветов
Статьи по теме

В подборку вошли: краткий и полный цветовой тест Люшера, компьютерный вариант методики, инструкция по проведению и интерпретации результатов теста, видеозапись интервью с М. Люшером, а также подборка ссылок на статьи и книги посвященные методике.
Формат: exe, doc, pdf (zip архив)

Саморазвитие — удел сильных людей. Только тот, кто хочет стать лучше и умнее, пытается узнать себя. Психологические тесты — это один из способов самопознания. Их довольно много, но не все получается назвать эффективными. Тест Люшера — инструмент, который дает возможность понять себя лучше.

Создал тест практикующий швейцарский психолог Макс Люшер, посвятив этому всю свою жизнь. Даже сейчас, в свои 90 лет он продолжает научную деятельность, и проводит семинары по вопросам самопознания и самоопределения.

Как работает тест Люшера?

Наукой доказано: человек выбирает цвета из предложенных вариантов в соответствие со своим психологическим состоянием. На этом и основывается цветовой тест. Испытуемый должен выбрать из предложенных цвета, которые ему наиболее приятны.

Существуют полная и упрощенная версии.

Полный (клинический) вариант цветового теста содержит в общей сложности 73 цветовых таблицы, разделенные на семь цветовых групп:

серый;
синий;
зеленый;
желтый;
красный;
четыре основных цвета;
и восемь цветов.

Для упрощенного тестирования используется всего 8 цветов: серый, темно-синий, сине-зеленый, красно-желтый, желто-красный, фиолетовый, коричневый и черный.

Видео-доклад Макса Люшера “Цветные рентгеновские изображения психики”

Почему стоит пройти тест Люшера?

Тестирование занимает совсем немного времени. Всего 10 минут необходимо для прохождения тестирования по упрощенной методике. Спустя 600 секунд получите результаты, которые дадут ответы на вопросы о себе.

Отсутствие интеллектуальных, возрастных и культурных ограничений. Не важно, на каком языке вы говорите (знание языка понадобиться лишь для ознакомления с инструкцией), не важен возраст и уровень интеллекта – методика основана на закономерностях свойственных всем людям.

Объективность результатов тестирования. Отвечая на вопросы обычного теста испытуемый (возможно даже неосознанно) стремиться выбирать правильный (социально одобряемый) вариант ответа, что может привести к сильному искажению результатов.

Однако, «правильных» или «неправильных» цветов не существует, а значит, отвечая на вопросы цветового теста, испытуемый не может намеренно влиять на его результаты. Исключения составляют специально подготовленные, либо намеренно дающие неверные ответы испытуемые.

Где применяется цветовой тест Люшера?

Высокая эффективность и простота сделали тест популярным. Сегодня пройти тест Люшера предлагают:

соискателям различных вакансий;
при диагностике и коррекции психологических и эмоциональных состояний;
для выявления причин конфликтов в семье и их устранения;
для улучшения процесса подготовки спортсменов, военных и служащих силовых структур;
во время проведения судебно-психологических экспертиз для определения состояния преступников.

Пройдите цветовой тест Люшера бесплатно на компьютере прямо сейчас и узнайте, что скрывает от Вас подсознание. Получите важную информацию для достижения успеха в личной жизни и профессиональной деятельности.

Почему стоит скачать и пройти компьютерный вариант теста Люшера.

Не нужно постоянное подключение к интернету. Скачав программу один раз, вы сможете пройти тест в любой момент, даже если компьютер не подключен к Сети.
Вы можете проходить цветовой тест бесплатно столько раз, сколько это необходимо. Начните тестирование в нужный вам момент. Вам все равно, работает ли сайт и интернет, ведь скачанная программа всегда доступна.
Это бесплатно. На нашем сайте вы скачиваете тест совершенно бесплатно и можете пользоваться им неограниченное количество времени.
Передавайте программу тому, кому она нужна. Не все опытные пользователи интернета и современных технологий. Скачав цветовой тест, вы сможете перенести его на другой компьютер при помощи диска или флешки. Проводите тестирование там, где нет доступа в интернет; помогайте другим людям познавать себя.
Это очень просто. Тест не требует установки, просто поместите программу на компьютер.

Хотите понять себя лучше? Скачайте цветовой тест Люшера бесплатно с нашего сайта.

Скриншоты программы:

Скачать программу “Полный Цветовой Тест Люшера” бесплатно:

Разработчик программы: Андрей Ласточкин

СКАЧАТЬ

Приложения:

Статьи:

Lushera.ru — Отзывы и рекомендации

Содержание и ключевые слова

Важные и популярные веб-сайты

Веб-сайт с главной страницей «На Главную» также размещает информацию на страницах Пройти Тест, Значение Цветов и Серый. Ниже перечислены наиболее важныe подстраницы Test-lushera.ru :

#	Описание	URL веб-сайта
1.	На главную	/
2.	Пройти тест	/test/
3.	Значение цветов	/colors/
4.	серый	/colors/gray/
5.	синий	/colors/blue/
6.	зеленый	/colors/green/
7.	красный	/colors/red/
8.	желтый	/colors/yellow/
9.	фиолетовый	/colors/violet/
10.	коричневый	/colors/brown/

Техническая информация

Веб-сервер Test-lushera.ru используется ISPsystem, cjsc и расположен в США. На данном веб-сервере обслуживаются еще 29 веб-сайтов. Преобладающим языком веб-сайтов является русский.

Веб-страницы Test-lushera.ru обслуживаются веб-сервером Apache в операционной системе Ubuntu (Linux). Используемое программное обеспечение создано с помощью языка программирования PHP. Для разметки содержания используется актуальный стандарт HTML 5. В метаданных веб-сайта не содержится указаний относительно обнаружения его содержания в поисковых системах. Поэтому содержание будет регистрироваться в поисковых системах.

Информация о сервере веб-сайта

IP-адрес:	82.146.54.50
Оператор сервера:	ISPsystem, cjsc
Количество сайтов:	30 — другие страницы с этим IP-адресом
Самые известные сайты:	Ip-1.com (менее известен), Clickhere.ru (менее известен), Login.su (менее известен)
Языковое распределение:	80% веб-сайтов русский, 3% веб-сайтов английский

Технические характеристики к технологии сайта

ПО веб-сервера:	Apache
Операционная система:	Ubuntu, Версия4.25 (Linux)
Программная платформа:	PHP, Версия 5.5.9-1
Время загрузки:	14,04 секунд (медленнее, чем 99 % всех сайтов)
HTML-версия:	HTML 5
Размер файла:	44,04 KB (361 распознанных слов в сплошном тексте)

Тест цветов люшера направлен на измерение. Цветовой тест люшера

Цветовой тест Люшера

Прежде чем приступить к чтению этой книги, дважды проделайте процедуру выбора цветов.

Предварительные инструкции к проведению цветового теста

1. Перемешайте восемь цветных карточек и выложите перед собой цветной стороной.

2. Посмотрите на каждую из восьми карточек и решите, какой цвет вам нравится больше всего. НЕ ПЫТАЯСЬ связать цвет с конкретным предметом, например с тканью, одеждой, мебелью, автомобилем и т. д., выберите наиболее понравившийся вам цвет из тех, что находятся перед вами.

3. Выбранную карточку положите цветной стороной вниз слева от оставшихся семи.

4. Посмотрите на оставшиеся цвета и выберите тот, который теперь вам нравится больше всего из тех, что вы видите перед собой. Положите карточку цветной стороной вниз, слева от выбранной ранее.

5. Оцените таким образом оставшиеся цвета один за другим, пока все восемь не будут лежать в ряд цветной стороной вниз, причем слева будет лежать цвет, который вам нравится больше всего, а справа — наименее вам симпатичный.

Прочитайте слева направо номера, напечатанные на обороте карточек, и выпишите их по порядку на листе бумаги.

Соберите восемь цветных карточек, перемешайте их и снова выложите перед собой цветной стороной вверх.

6. Повторите действия с пункта второго по шестой. НЕ ПЫТАЙТЕСЬ сознательно вспомнить или воспроизвести ваш первый выбор. (Не следует также делать над собой сознательное усилие с тем, чтобы избежать повторения его.) Выбирайте цвета так, как если бы вы видели их впервые.

7. Выпишите номера второго выбора на тот же лист бумаги, что и первого, под уже имеющимися. (Не потеряйте листок: вам потребуются записанные ряды чисел после прочтения текста.)

Предварительная интерпретация

1. Сделав свой выбор дважды , вы получите два ряда из восьми цифр, записанных одна под другой, например:

2. Разделите каждый ряд на пары, при этом первую пару пометьте знаком «+», вторую — «x», третью — «=» и четвертую — «-». В нашем примере будут получены следующие группы:

3. Первая и последняя цифры в каждом ряду образуют пятую группу, которая помечается знаком «+/-». Это дает еще две пары:

4. Обратитесь к табл. 1 из интерпретационных таблиц, в которой дается интерпретация функций «+», и прочитайте интерпретацию для групп +5+1 и +1+4.

5. В табл. 2 представлена интерпретация для «x»-функций.

В табл. 3 приведены интерпретации «=»-функций. В табл. 4 приведены интерпретации «-»-функций. В табл. 5 приведены интерпретации «+минус» функций.

6. Теперь, когда сделанные вами цветовые выборы записаны, следуйте дальше и прочитайте текст. Затем, если посчитаете это необходимым, вы можете перегруппировать и пометить ваши выборы так, как описано в главах 3 и 4, и проделать более исчерпывающий анализ.

Психология цвета

Цвет окружал человека и воздействовал на него с незапамятных времен, однако только сравнительно недавно мы смогли воспроизводить и использовать цвет так широко, как это делаем сегодня. До XIX века было известно небольшое число красящих веществ и пигментов, да и те, как правило, органического происхождения. К тому же все они были весьма дорогостоящими, так что цветные ткани и декоративные материалы оказывались доступными только для самых состоятельных слоев населения. Сотни тысяч улиток отдали свои жизни за то, чтобы римский император мог носить мантию темно-красного цвета, его же подданные должны были довольствоваться неотбеленным хлопком или льном, кожей или шерстью.

Только в последние сто лет картина существенно изменилась, сначала благодаря синтезу анилиновых красителей, затем — каменноугольных производных и окисей металлов. Сегодня лишь немногое из того, что производится человеком, остается в своем изначальном, природном виде, не окрашенным и не расцвеченным полностью либо частично. Сегодня существуют тысячи цветов всех мыслимых оттенков и интенсивности, легковоспроизводимых практически для любых целей. Действительно, теперь мы не только имеем цвета голубого неба, багрового заката или зелени растений и все прочие природные цвета, но пользуемся предметами, сделанными руками человека — неоновые огни, обои и цветное телевидение, — которые либо завораживают, либо раздражают нас.

Все увеличивающееся использование цвета, в сочетании с постоянно растущей конкуренцией между фабриками, ищущими новые способы повышения уровня своих продаж, привело к значительному развитию в области психологии цвета. С поступлением новинок в продажу большая часть исследовательской работы, однако, протекала в рамках метода проб и ошибок. Производитель сахара знает, например, что не должен продавать свой продукт в зеленой упаковке, а косметические средства в коричневой таре останутся на полках еще долгое время после того, как раскупят все прочие. Природные цвета исподволь оказывают на нас свое влияние, и это воздействие отражается в глубинах нашей физиологической и психологической конституции. Что-то покупая, мы свободны в своем выборе, в проявлении личных предпочтений и антипатий, вкусов и обычаев.

Прежде чем приступить к чтению этой книги, дважды проделайте процедуру выбора цветов.

Предварительные инструкции к проведению цветового теста

1. Перемешайте восемь цветных карточек и выложите перед собой цветной стороной.

2. Посмотрите на каждую из восьми карточек и решите, какой цвет вам нравится больше всего. НЕ ПЫТАЯСЬ связать цвет с конкретным предметом, например с тканью, одеждой, мебелью, автомобилем и т. д., выберите наиболее понравившийся вам цвет из тех, что находятся перед вами.

3. Выбранную карточку положите цветной стороной вниз слева от оставшихся семи.

Прочитайте слева направо номера, напечатанные на обороте карточек, и выпишите их по порядку на листе бумаги.

Соберите восемь цветных карточек, перемешайте их и снова выложите перед собой цветной стороной вверх.

Предварительная интерпретация

1. Сделав свой выбор дважды, вы получите два ряда из восьми цифр, записанных одна под другой, например:

5. В табл. 2 представлена интерпретация для «x»-функций.

Глава 1

Психология цвета

Производитель должен изучать с этой точки зрения спрос, чтобы обеспечить себе успех и выйти победителем в нелегкой конкурентной борьбе. Если он занимается производством сахара, то знает, конечно, что должен упаковывать свою продукцию в голубую тару или, по крайней мере, голубой цвет должен заметно присутствовать на его упаковке; что следует решительно избегать в данном случае зеленого цвета. Однако маловероятно, что производитель знает почему: психологическое ощущение, связанное с синим цветом, это ощущение сладости, зеленый же связан с ощущением вязкости, ну а кто хотел бы есть вяжущий сахар? Авиатранспортная компания, чьи пассажиры отказываются летать любым другим самолетом, может иметь наивысшие показатели по безопасности, или лучшие самолеты, или самых вежливых стюардесс, но с равной вероятностью они могли прибегнуть к услугам хорошего консультанта по цвету. Там, где цвета для отделки салона выбраны правильно, даже эмоционально-устойчивые пассажиры испытывают меньшее нервное напряжение и переносят полет более спокойно.

В произведениях живописи или на цветных фотографиях психологическая значимость цвета обычно менее очевидна, потому что вовлекается большое количество других факторов, таких как сюжет, соотношение форм или фигур, специфика всей цветовой гаммы, образование и компетентность зрителя, особенности его эстетического восприятия. Иногда можно определить личные пристрастия художника, когда особое ударение делается им на одном или двух цветах, например Гоген был одержим желтым цветом в поздний период творчества. Когда же используется много цветов для создания некого целого, то именно эстетическое чувство, а не наша психологическая реакция на определенные цвета в значительной степени оценивает это целое и определяет, нравится оно или нет.

В случае с единичными цветами можно быть намного более точными, особенно когда цвета были тщательно отобраны с точки зрения их точной ассоциации с физиологическими и психологическими потребностями, как это имеет место в цветовом тесте Лютера. В этом случае предпочтение одного цвета и отвержение другого означает нечто определенное и отражает существование определенного состояния души, гормонального баланса или того и другого. Чтобы увидеть, почему это может быть так, почему это отношение является универсальным и почему оно существует независимо от расы, пола или социальной среды, необходимо вспомнить, что человек длительное время был открыт природным цветам.

Происхождение значения цвета

Изначально жизнь человека определялась двумя факторами, находящимися вне его контроля, — днем и ночью, светом и тьмой. Ночь приносила с собой условия, при которых всякая деятельность должна была прекращаться, поэтому человек отправлялся в свою пещеру, закутывался в меха и засыпал или же взбирался на дерево и устраивался там возможно удобнее, ожидая наступления рассвета. День создавал условия для деятельности, так что он снова отправлялся в путь, чтобы пополнить свои запасы пищи и фуража, или охотился, чтобы добыть еду. Ночь приносила с собой пассивность, состояние покоя и общее замедление обменной и секреторной деятельности, день — возможность действовать, повышение скорости обменных процессов и секреции гормонов, таким образом, обеспечивая человека и энергией, и побудительными мотивами. С этими двумя условиями связаны такие цвета, как темно-синий (ночь) и ярко-желтый (день).

Темно-синий, следовательно, является цветом спокойствия и пассивности, ярко-желтый — надежды и активности. Но по причине того, что эти цвета представляют ночную и дневную обстановку, они являются факторами, которыми человек не может управлять; они воздействуют на человека, и, следовательно, характеризуются как гетерономные цвета, т. е. цвета, которые регулируют извне. Ночь (темно-синий) заставляла деятельность приостанавливаться и усиливала состояние покоя; день (ярко-желтый) позволял деятельности совершаться, но не принуждал к ней.

Для первобытного человека деятельность, как правило, принимала одну из двух форм: либо он охотился и нападал, либо был объектом охоты и оборонялся от нападения, т. е. деятельность направлялась на завоевание, приобретение или самосохранение. Исходящие действия нападения и покорения повсюду представляются красным цветом; самосохранение — его дополнением, зеленым цветом. Так как его действия, атаки (…

Быстрая навигация назад: Ctrl+←, вперед Ctrl+→ Цветовой («восьмицветовой») тест Люшера – экспериментальная методика, позволяющая провести параллель между цветовыми предпочтениями и индивидуальными особенностями испытуемого. Разработанный известным швейцарским психологом, впервые он был представлен публике в 1948 году.

Назначение методики

актуальное психофизиологическое состояние испытуемого;
уровень его стрессоустойчивости;
степень активности;
наличие или отсутствие коммуникативных способностей.

Преимущества рассматриваемой методики

История создания

Адаптации и модификации

Теоретический подтекст

Тест Люшера. Цветовой тест онлайн

Психологический тест Люшера, позволяет при помощи цветовой диагностики определить психофизиологическое состояние человека — устойчивость к стрессам, активность и коммуникативные способности.

Цветотест — это научный метод, позволяющий исследовать тайны глубинной психики. Швейцарский психолог Макс Люшер выявил закономерные связи между цветами и настроениями. Его цветовой тест был разработан на основе масштабных статистических исследований, позволивших выявить объективный характер психологических значений различных цветов.

Цветовой тест был опубликован М. Люшером в 1948 году, но и сегодня он пользуется популярностью среди психологов

Альманах для любознательных «Хочу все знать» предлагает Вам пройти цветовой тест Люшера он-лайн и совершенно бесплатно.

Цветовой тест разработанный доктором Максом Люшером, вскрывают осознанную и неосознанную психические структуры личности, позволяя выявить причины психологического стресса, который может привести к появлению физиологических симптомов. <По нему можно прочитать различные области психического состояния, душевного равновесия, тенденции к неврозам, характер и степень нарушений, кроме того, тест дает много физиологической информации.

В клинической диагностике цветовой тест Люшера служит «системой раннего предостережения» при возникновении нарушений, например, при сердечных заболеваниях, нарушениях кровоснабжения мозга, расстройствах желудочного тракта и при других соматических заболеваниях.

В основе этого теста лежит выявление предпочтения, то есть выбор цветовой последовательности как отражение спектра соответствующих эмоциональных состояний. Исследование предпочтений — замечательный диагностический метод, позволяющий грамотно и обоснованно выбирать действительно полезный, подлинно эффективный режим влияния на организм с целью коррекции психического состояния и самочувствия.

Материал к тесту состоит из стандартных разноцветных, вырезанных из бумаги квадратов со стороной 28 мм. Полный набор состоит из 73 квадратов и 25 различных красок, среди которых следует выбрать 43 различных цвета.

Обычно используют неполный набор из 8 цветных квадратов. Основными цветами считаются (в порядке присвоенного им номера) синий, зеленый, красный, желтый, а дополнительными — фиолетовый, коричневый, черный и серый (нулевой).

Метод Люшера пользуется популярностью среди психологов и сегодня, так как является самым коротким среди психодиагностических методик, достаточно прост в использовании, необычен и привлекателен для испытуемых, может давать интересную и неожиданную информацию об эмоциональных переживаниях, достаточно объективен в отличие от анкетных методов.

Вместе с тем, критики данного направления в психодиагностике, не отрицая большинства эмпирических фактов цветовой психологии, не считают достаточно обоснованными теоретические посылки этого метода. Именно цветовой тест Люшера (ЦТЛ), в этом отношении, вызвал наибольшую критику среди всех существующих цветодиагностик.

К сожалению, концепция надежности методики, предназначенной для диагностики состояния человека, в отличие от устойчивых индивидуальных свойств, пока еще в должной мере не разработана. Но, при этом, существует большое количество исследований, косвенно подтверждающих валидность, как отдельных ее показателей, таких, например, как показатель суммарного отклонения от аутогенной нормы, вегетативный коэффициент и т.п., так и методики в целом.

Сайт Геннадия Крупенина — Совет 6. Тест Люшера. Оцените свое состояние – Полный цветовой тест Люшера

Цветовой тест Люшера хорош тем, что объективен (не надо отвечать ни на какие вопросы), достаточно быстр – всего несколько минут, имеет встроенную систему проверки достоверности результатов тестирования.

вся информация об этой проблеме послеродовая депрессия как бороться на сайте женского журнала. Например, если выбор предпочитаемых цветов противоречив, то программа предполагает, что тестируемый переутомлен или по другой причине вводит противоречивые результаты. Это предположение программа выводит на экран еще до конца тестирования.

Как говорится в описании программы, «Тест Люшера основан на экспериментально установленной зависимости между предпочтением человеком определенных цветов (оттенков) и его текущим психологическим состоянием.

Из имеющихся в арсенале психологов прожективных ( все-таки, проективных – Г.К.) тестов только тест швейцарского психолога М.Люшера за короткое время /10 мин/ может дать столь глубокую и обширную, свободную от сознательного контроля испытуемого характеристику его внутренних диспозиций. Применение теста не ограничивается ни интеллектуальными, ни языковыми, ни возрастными рамками, ни состоянием, в котором находится испытуемый. Тест тонко работает даже с дальтониками и теми, кто, как им кажется, выбирает нарочно не то, что им нравится.

Во всем мире Тест Люшера успешно применяется для:

* самодиагностики и коррекции своего психологического состояния;

* анализа семейных конфликтов и причин затрудняющих устройство своей личной жизни;

* контроля динамики волевой и эмоциональной сферы спортсменов в процессе тренировок и во время соревнований;

* отбора кандидатов в психотерапевтические группы, для более адекватного подбора психотерапевтических воздействий;

* проведения судебно-психологических экспертиз;

* анализа внутреннего состояния трудновоспитуемых подростков и [не]совершеннолетних преступников с целью направленной глубинной коррекции их поведения.

LAS!LUSHER.ZIР

—————

* LAS!LUSHER20.EXE

* README.TXT

Соглашение:

————

* Поставляется «КАК ЕСТЬ» («AS IS»), никакие претензии по

поводу качества продукта и последствий его использования

не принимаются.

* Распространяется бесплатно, при условии НЕКОММЕРЧЕСКОГО

использования.

Контакты и благодарности автору:

———

E-mail: [email protected]

Site: www.lastochkin.ru

Если все же, раз за разом тест Люшера дает Вам не очень приятные результаты, можно попробовать выправить ситуацию — животные в дар в могилеве на сайте www.vse-tovary-tyt.ru поднимают настроение и улучшают самочувствие….

Тайна теста Люшера //Психологическая газета

Когда стало известно об уходе Люшера, появилась публикация профессора психологии о том, что этот тест является спекулятивным. Бравый профессор рассказал, почему он так думает: когда-то он и другие молодые специалисты прошли тестирование по тесту Люшера и получили банальные ответы, которые, как им показалось, подходят каждому из них и подойдут любому человеку. После этого они стали считать тест Люшера манипуляцией и внушением. Посмеялись и перестали заниматься тестом.

Мне стало ясно, почему так произошло и как понять значение теста. Они проверяли тест на себе и получили набор банальностей, потому что сами были благополучными людьми. Это были «4-х цветные люди» по Люшеру. Ответы «положительного цветовыбора» похожи на банальность. Позитивный цветовыбор — это предпочтение основных цветов — 51,9 % и сочетания их с фиолетовым цветом — 27,3 %, таким образом, 79,2 % ответов несут позитивную информацию. Она может показаться банальной. Тёмные цвета, отражающие проблемы, выбирает меньшинство — 20,8 %. Среди них есть трагические сочетания, отражающие гнев, установку на суицид, отчаяние, тяжелый недуг, потерю надежды, тревогу, депрессию и астению.

«Я вышел и увидел их/ их — бодрых, сытых, молодых», — сказал поэт. Этот юмористический пассаж отражает мой опыт проверки теста. Пройдите тестирование по тесту Люшера, когда вы перенесли стресс, проверьте его на неблагополучных людях… Я 30 лет работал в центре лечения гепатита и СПИДа, я видел тяжелобольных, много перенесших, часто посещавших зону. Те люди, в жизни которых было много трагических ситуаций, выбирают черный, серый и коричневый цвета, отрицают красный, желтый, зеленый и синий. Таких людей немного — 15-20 %.

Вот там-то, в зоне трагедии, мы начинаем понимать мощь теста, особенно — трагических сочетаний. У этих людей появляются иные сочетания цветов и вот они-то поразительно верны. Я видел в своей жизни двух человек, которые поставили красный и коричневый цвет на 1-2 место. Их по Люшеру всего 2,1 %, такое сочетание встречается очень редко. Ответ по тесту Люшера таков: «похоронил надежду на престиж, хочет безопасности». Один из них, мастер спорта, мечтал о большом спорте, но перенес гепатит, что разрушило его мечту. Второй пациент, выбравший это же сочетание, хотел купить машину (программа красного цвета) и не мог позволить это себе из-за проблем со здоровьем.

Я попал под машину, перенёс операции и, пройдя тестирование по тесту Люшера, обнаружил черный и коричневый цвет на 3-4 месте. Ответ этого цветовыбора четкий и безжалостный: «недуг серьезен». В ответе нет никакой манипуляции. Именно это сочетание я выбрал в больнице после травмы.

Редкое сочетание «желто-коричневый». Это сочетание взяли только 0,6 % наблюдаемых, а их у Люшера 40000. Расшифровка этого сочетания: «отчаяние». Именно это сочетание я обнаружил у женщины, чьи планы и надежды только что потерпели крах, она улыбалась, но цветовыбор и ситуация говорили за неё. 30 лет наблюдений, многие десятки тысяч опросов и сопоставлений ответов с тестом Люшера показали невероятную верность теста.

Следует знать, что основные цвета тоже таят важные знания. Люди, выбирающие красный и зеленый, командуют, а люди, отрицающие это сочетание, не могут и не склонны командовать. Один военный выбрал сочетание «зеленый, синий, фиолетовый». Я сказал: «Вы человек спокойный и добрый». Он ответил: «Это несчастье моей жизни, Владимир Михайлович, я не мог командовать в армии».

Как убедиться что Люшер прав? А вот когда получите известие, что у вас рак, когда похороните близкого, вот тогда и поймете что такое тест Люшера. 30 лет опрашивая пациентов и сообщая им результаты тестирования, я не слышал возражений. Надо проводить клинический опыт на тысячах пациентов. Тогда Вы получаете право судить о методе. Я общался не с благополучными, сытыми, уверенными в себе психологами. Я работал в больнице.

Таково положение с тестом Люшера. Все ответы теста до омерзения верны. Оказалось, что с выбором цвета связаны определенные знаки личности — по выбору цвета удалось узнать, какие афоризмы, картины и мелодии желанны этим людям, а это значит — мы узнаем, что они думают и как им помочь, используя арт-терапию, шедевры изобразительного искусства и музыки.

Описание, инструкции и онлайн-варианты

Разработанный доктором Максом Люшером, швейцарским психотерапевтом, в возрасте 23 лет, тест Lüscher Color Test или Lüscher Color Diagnostics предлагает испытуемому выбрать один из восьми цветов в порядке их ощущения. тот самый момент времени. Не следует принимать во внимание предпочтения этих цветов в отношении таких вещей, как автомобили, одежда или аксессуары; Важно то, как эти цвета вызывают у вас чувство или насколько они вам интуитивно нравятся, глядя на них.Какие цвета вы любите или были, не имеет значения. После выбора порядка участник должен сделать небольшую паузу, прежде чем тест запросит повторение того же упражнения. Повторение очень важно, и разница между двумя раундами дает много информации, которую дает тест. Лично я закрываю глаза, когда нажимаю кнопку, чтобы перейти ко второму раунду, и, открыв их, делаю все возможное, чтобы сделать быстрый выбор исключительно инстинктивно.

Выполнение этого теста не должно занимать больше 2 минут, то есть испытуемый должен делать выбор импульсивно, основываясь на интуиции, не пытаясь воспроизвести выбор первого круга или не задумываясь над упражнением, его сутью или чем-то еще. возможные значения цветов.Ниже приведены ссылки на три версии.

Хотя я точно знаю, как работает алгоритм, я решил не объяснять его здесь и не давать ссылку на любую подробную информацию о том, как получены результаты. Я не предоставляю информацию по той причине, что этот тест имеет очень своеобразную характеристику, заключающуюся в том, что его можно проходить бесконечное количество раз в разные моменты жизни, и каждый результат может оказаться полезным для понимания того, как вы себя чувствуете и что вам нужно В смысле, вы можете принимать это так часто, как хотите, только не пытайтесь обмануть себя, делая это дважды подряд, если только ваше душевное состояние и ощущения вашего тела не изменились).Знание того, как работает алгоритм, усложняет задачу; Я все еще время от времени прохожу тест, стараясь игнорировать то, что знаю, но мне трудно сделать это, даже если все еще возможно.

Если вы хотите узнать, как рассчитываются результаты, оставьте примечание в разделе Комментарии ниже или свяжитесь со мной в частном порядке любым другим способом, и я предоставлю его вам напрямую.

Фотография цветных карточек, размещенных рядом, использованных в Цветном тесте Люшера.
Различные версии могут иметь разные цвета, но одна вещь, которую часто отмечают
традиционной версии, заключается в том, что красный цвет в тесте не совсем красный, это оранжевый,
и синий — темно-синий, а зеленый — темно-зеленый, как показано на следующем изображении.

Цвета, доступные в традиционном цветовом тесте Люшера, доступны онлайн
бесплатно (первая ссылка ниже). Сами цвета никогда не меняются, но положение
на экране всегда меняется.Оба раунда отбора выглядят как на этом скриншоте.

Этот тест был создан, когда Макс Люшер работал в отделе кадров, который требовал от него проверки потенциальных кандидатов. Это часть того, что он делает, но на самом деле не то, что он делает; на самом деле, чаще всего, он не дает представления о рабочем потенциале человека и его склонностях к выполнению поставленных задач. Тем не менее, как и Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI; щелкните, чтобы проверить себя) и Миннесотский многофазный опросник личности (MMPI-2; щелкните, чтобы пройти тест), Цветовой тест Люшера иногда используется для отбора кандидатов на работу, хотя и гораздо реже. .

Опубликованная исследовательская статья — Холмс, К.Б., Вюрц, П.Дж., Уолн, Р.Ф., Дунган, Д.С., и Джозеф, К.А. (1984). «Взаимосвязь между цветовым тестом Люшера и MMPI». Journal of Clinical Psychology 40 (1), январь: 126-128. — использовал крошечную выборку из 42 аспирантов для сравнения результатов MMPI-2 и Цветового теста Люшера и обнаружил небольшую связь между ними. Поскольку MMPI-2 (щелкните здесь его историю) считается лучшим доступным инструментом профилирования, авторы утверждали, что цветовой тест Люшера следует использовать с осторожностью, если он вообще используется.Несмотря на то, что я не согласен с основами, лежащими в основе того, как цветовая семантика устанавливается в процедуре Люшера (см. Sidenote ниже), я понимаю, что вывод этой статьи ошибочен, поскольку он основан на предположении, что оба теста пытаются измерить одно и то же. : личность человека. Но эти тесты не измеряют одни и те же вещи, и у людей на самом деле нет определенных личностей, что может подтвердить любое хорошее военное подразделение или министерство обороны по всему миру, основываясь на своем опыте, отбирая людей для определенных типов операций или для установления заслуживает ли кто-то достаточно доверия, чтобы получать секретную или совершенно секретную информацию.

MMPI-2, Типовой перечень Майерс-Бриггс, Тест личности Эннеаграммы (щелкните, чтобы пройти тест) и Цветовой тест Люшера — все они рассматривают различные аспекты поведения человека, различные компоненты, если хотите. Даже опросник по стилю защиты, который не является личностным тестом, может выявить важную грань «личности» человека, которую ни один из других тестов не может легко вам сказать. В настоящее время я работаю над статьей, в которой различия в том, что измеряется, систематически объясняется в четкой модели, и я надеюсь интегрировать все результаты в собственный всеобъемлющий алгоритм, который обеспечивает лучший профиль, чем любой из этих тестов, рассматриваемых отдельно.(Но, как вы можете себе представить, создать такую программу довольно сложно. Я обновлю этот пост, как только эта статья будет закончена … и, надеюсь, программа тоже.) На данный момент может быть достаточно отметить, что Lüscher Цветовой тест в лучшем случае дает некоторое представление о текущем состоянии ума человека. Варианты повторного тестирования в конечном итоге могут быть еще более продуктивными, поскольку в тенденциях появляются закономерности. На собственном опыте я убедился, что результаты, получаемые другими людьми, почти всегда оказываются недостижимыми для меня, и наоборот.Шкалы тревожности и компульсивности, полученные по первому звену, приобретают особое значение по мере появления тенденций.

Из трех бесплатных онлайн-версий, представленных ниже, первая является наиболее полной и единственной, которая дает информацию, которую ищут сотрудники отдела кадров. Третий — это в основном клик-приманка для продажи своего теста, руководств и процедур, но я все равно решил ссылаться на него, потому что он предлагает совершенно другой способ проведения теста (например, без второго раунда), даже если он имеет фатальный ошибка программирования, заключающаяся в том, что некоторые конфигурации не могут предоставить какую-либо информацию.Первая и вторая ссылки относятся к версиям, которые дают одинаковые основные категории результатов:

Существующая ситуация
Источники напряжений
Ограниченные характеристики
Желаемая цель
Актуальные проблемы

Первая версия теста, представленная ниже, дополнительно делит Источники стресса на три части:

Физиологические
Психологический
Коротко

«Вкратце» очень кратко перефразирует результат двух предыдущих разделов.Кроме того, в отличие от второй предоставленной ссылки, алгоритм первой ссылки генерирует четыре дополнительных категории:

Амбивалентность (если применимо)
Подход к работе (если есть)
Тревога (степень нумеруется по шкале от 0 до 6)
Компульсивность компенсаций (нумерованный уровень по шкале от 0 до 6)

Алгоритм второй ссылки гораздо более вербальный, чем первая и третья, и дает более подробное описание; тем не менее, с алгоритмом возникают повторяющиеся проблемы, в основном в области неправильной грамматики и орфографии, а также того факта, что он часто повторяет предложения, но в целом он все еще довольно здравый, а иногда повторение имеет смысл.Единственная причина, по которой первый тест не попадает в те же проблемы, заключается в том, что он упрощает письменную структуру и запросы пользователя на замену пола, когда это необходимо. Цветовой тест Люшера является гендерно-нейтральным, поскольку результаты, которые он дает, таковы, что просьба пользователя изменить пол в своем сознании, если это необходимо, не имеет реальных последствий.

Предупреждение : Ваши результаты, вероятно, покажутся удручающими. Результаты ориентированы на проблемы и применимы к вашей текущей ситуации.Эти программы психологической диагностики являются механизмами вывода, которые пытаются оценить различные аспекты ситуации, в которой вы в настоящее время находитесь. Они учитывают ваши текущие предпочтения и текущую позицию в отношении вашей ситуации, а также ваши жизненные цели и манеру, в которой вы находитесь. занимаемся вашими текущими проблемами. Изображение ниже представляет собой пример результатов, предоставляемых по третьей ссылке, которые намного проще (и имеют гораздо меньше возможных конфигураций, из которых по крайней мере одна содержит ошибки и не показывает никакой информации вообще), чем те, которые предоставляются программами в первой ссылке. две ссылки.

Нажмите, чтобы увеличить.
Пример результатов самого основного цветового теста Люшера, приведенный ниже
по ссылкам. И процедура тестирования, и сами цвета
отличаются в этой версии; следовательно, стоит попробовать.

Из-за большого количества возможных цветовых комбинаций первые два предоставленных цветового теста Люшера всегда будут давать вариации, если только вы не ответите точно так же, что было бы очень необычно.Этот тест лучше всего использовать в качестве ориентира, а не диагностического механизма. Тем не менее, в качестве руководства, по мере того, как ваше настроение меняется, полезно использовать его снова, чтобы изучить, как изменились ваша точка зрения и контекст, и как лучше всего подойти к новому сценарию, в котором вы находитесь.

Sidenote : Да не согласен с психологией или философией, лежащей в основе теста. Тест основан на универсальных предположениях о том, что у цветовых предпочтений есть сильный врожденный компонент, связанный с архетипами, — точка зрения, с которой я не согласен.Тест также вызвал серьезные возражения со стороны психологических расследований. Тем не менее, хотя его не следует воспринимать как диагностику, я обнаружил, что он чрезвычайно полезен для прояснения некоторых ключевых аспектов моего настроения и физического состояния, поскольку они меняют и формируют новую перспективу в отношении существующего контекста. Кроме того, те же самые возражения относятся к Индикатору типа Майерс-Бриггс (щелкните для просмотра истории и оценки его надежности), Сортировщику темперамента Кейрси (загрузите журнальную статью с историей, объяснением и оценкой надежности), Тесту личности Эннеаграммы (щелкните для журнальной статьи, посвященной надежности и приложениям), и почти всех других доступных в настоящее время тестов профилирования, тема, которую я затрону в следующем посте.Поэтому я все же предлагаю вам воспользоваться им, но ответственно.

Подводя итог, можно сказать, что ни один из существующих личностных тестов не делает то, что они утверждают, — описывают вашу личность. В этом отношении я особенно презираю сортировщик темперамента Кейрси, который на самом деле делает MBTI менее точным. Однако проблема не в самих тестах, а в том, что они делают. Все эти тесты, даже MMPI-2, не в состоянии понять, что личность — это просто тенденции в рамках более крупных телеологических процессов принятия решений, которые почти полностью основаны на нейронных сетях удовлетворения ограничений и обычно зависят от контекста .Объяснение того, где каждая из частей, измеренных в каждом тесте, соответствует — и обеспечение логической формализации — более крупной модели, будет моей следующей большой задачей здесь, в Cognitive Dynamics.

А пока вперед —

Пройдите тест ( настоятельно рекомендуется )

Lüscher Color Test

Или попробуйте

Color Quiz!

Или, наконец, ради разнообразия, попробуйте более простой (и с ошибками)

——————

Другие психологические тесты личности, которые могут вам понравиться:

———————

Статьи по теме, которые могут вам понравиться:

Вопросы кот при входе в МВД.Зачем нужен психологический тест для поступления в МВД. Что такое ДПК в МВД

После того, как вы поговорите с «кадровиками» и пройдете своего рода дресс-код, вас, скорее всего, направят к штатному психологу, хотя в некоторых учреждениях это делается после прохождения основной комиссии и тестирования. Но это не имеет значения, ведь от штатного психолога зависит, будете вы здесь работать или нет.
Обычно эту должность занимает девушка 22-30 лет, но это не обязательно.Ваша главная задача — доставить удовольствие психологу, полюбить вас, а не вписываться ни в какие стандарты или шаблоны. Ведь тестирование CPD происходит автоматически и никто там не думает, как вы ответили на тот или иной вопрос, а вот у вас есть живой человек, и он решит «принять или отклонить».
Итак, сначала вам предложат пройти несколько тестов — это не JPC, а достаточно простые тесты, такие как SMIL-minimal , чтобы примерно определить основные черты вашего характера, личности и определить, являетесь ли вы откровенный человек или лжец.Тесты везде разные — где-то дают 2 теста, где-то 3, где-то и 5, но все они похожи.
В тестах нет вопросов, есть утверждения. Например: «Я боюсь темноты», варианты ответа «истина» и «ложь», но стоит обратить особое внимание на утверждения с двойным отрицанием: «Я никогда не видел снега», ответ — «НЕПРАВИЛЬНО. «. Сразу оговорюсь, утверждения повторяются, только в разных трактовках, основная задача — проверить на честность, поэтому лучше, не особо задумываясь, отвечать откровенно, чтобы не облажаться.
Еще один из предложенных тестов luscher test , который проходит везде. Процедура обследования происходит следующим образом: испытуемого просят выбрать наиболее приятный цвет из карточек перед ним, не соотнося его ни с цветом одежды (идет ли он на лицо, или с обивкой, или с обивкой). что угодно, но только в соответствии с тем, насколько этот цвет предпочтительнее других. Выбранный узор удаляется со стола или переворачивается, затем следующий и так далее, пока не будут выбраны все цвета, пока психолог записывает количество каждый выбранный цветовой узор.

Лично я по совету друга-психолога всегда следовал правилу «светофоров» — сначала зеленый, затем желтый, а затем красный. Ну тогда по настроению — какое тебе больше нравится, но черный всегда остается последним. И казалось, что всегда все было нормально.
Ниже описана методика анализа Люшера, что и как по его мнению должно быть, но в принципе оказывается то же самое:
Цвета делятся на основные (1 — темно-синий, 2 — сине-зеленый, 3 — оранжево-красный и 4 — светло-желтый) и дополнительные, среди которых 7 (черный) и 0 (серый) являются ахроматическими, и Смешивают 5 (фиолетовый) и 6 (коричневый).Основные цвета символизируют основные психологические потребности, которые Люшер определил как потребность в удовлетворении и привязанности (синий), потребность в самоутверждении (зеленый), потребность «действовать и добиваться успеха» (красный) и потребность «смотреть в будущее». и надежда »(желтый). Следовательно, они нормальные и при полном балансе должны быть в первых позициях. Дополнительным цветам не придается значение, которое приравнивается к сфере потребностей. Их роль — своего рода разделение или разбавление. Согласно Люшеру, они не являются психологическими «первичными элементами» и включаются в эксперимент в основном для того, чтобы расширить действие основных цветов.Есть еще один тест с выбором цвета — ассоциативный, то есть с каким цветом вы себя ассоциируете или что-то (кого-то). Здесь тоже все по принципу светофора: зеленый — хорошо, желтый — туда-сюда, красный — плохо. Например: семья — зеленый, работа — желтый, наркотики — красный, смерть — черный.
В том же тесте, на другой странице, нужно продолжить предложения, ну ничего сложного нет, главное не писать ерунду типа: «Если бы у меня были лишние деньги, я бы……. «-» ….. ….. раздал бедным «, сразу видно, что ты засранец, более того, тупой. Здесь нет вариантов ответа, так что напишите какой приходит на ум, например: «…… ушел отдыхать в море.» Не утруждайся и не пытайся казаться умнее себя.

Сейчас непосредственно разговор с психологом ….. Психолог считает, что он умнее вас и что все, что написано в книгах, правда, поэтому сразу садитесь свободно (не скрещивайте ноги, руки, пальцы), во время разговора , старайтесь не жестикулировать и не совершайте тиковых действий (царапин, прикусов и т. д.). Старайтесь реже отводить взгляд и держите голову прямо. Тогда, по книгам, психолог подумает, что вы не нервничаете и говорите правду.

При ответах на вопросы старайтесь реже использовать комбинации: мне сказали, присылали и т. Д., Чаще: подумал и решил, убедился, сделал выбор … На вопрос об увольнении из предыдущего место работы, банально не отвечайте, типа «не работал с командой» или «конфликт с начальством», можете ответить, что «я понял, что это место безнадежно, работа и зарплата нестабильны», Давно хотела у вас поработать, обнаружила, что есть вакансии и решила рискнуть »(ну или что-то в этом роде)…. Что касается алкоголя, то ответ «в отпуске» уже всех надоедает, а трезвенник вообще либо врет, либо болеет, поэтому оригинальнее было бы сказать: «Я могу позволить себе выпить стаканчик». , но в чрезвычайно знаменательную дату ». Ну в общем, главное — не умничать, много не шутить (но и не напрягаться), просто старайтесь расположить к себе и поменьше врать.

Не пытайтесь спорить, но и не будьте слишком лояльными.

В прошлом году они дали около 26 тысяч отчетов о психологическом состоянии московских милиционеров.Для проверки руководящего состава используется 11 полиграфов, в ближайшее время планируется закупить еще 17 полиграфов. Владимир Колокольцев рассказал, какие меры принимаются для того, чтобы переаттестация прошла без ругательств и сплетен. Действительно, ходят слухи, что некоторые руководители отделов воспользуются возможностью избавиться от нежелательных подчиненных. Другие утверждают, что желающих успешно пройти аттестацию их начальство требует заранее вознаграждения. Даже астрономические суммы названы для конкретной позиции.Если обычная опера «стоит» якобы 200–300 тысяч рублей, то кресло генерала «оценивается» в миллион долларов.

Прохождение психолога при поступлении на службу в МВД

Тест на логическое мышление Тест на логику Эмоциональные тесты Эмоциональная устойчивость, стрессоустойчивость — необходимые показатели аттестации — тесты для приема на работу и последующей переаттестации — соискатели и существующие сотрудники на должностях, где вам необходимо работать с людьми, в опасных, чрезвычайных и стрессовых ситуациях ситуации (например, полиция, МЧС, торговля…) Личностные тесты Основным, широко используемым личностным тестом при приеме на работу является SMIL-тест (стандартизированный многомерный метод исследования личности), также известный как Миннесотский многомерный опросник личности (MMPI) и его сокращенная версия MMPI Mini-Mult Intellectual Tests Level, Коэффициент интеллекта (IQ) соискателя часто является наиболее важным показателем теста при приеме на работу, где необходимы интеллектуальные способности будущего сотрудника.

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

Современные условия труда, производительность и качество выполняемой работы все больше требуют от соискателей соответствующих служебных, личных, психологических и деловых качеств.Для этого многие серьезные организации используют тестирование при приеме на работу, особенно в таких ведомствах, как ФСБ, МВД, РЖД .., банки, в том числе Сбербанк .., а также в крупных корпорациях. Приемные тесты проводятся для бухгалтеров и менеджеров, для полицейских и пожарных, для пилотов и машинистов, и для юристов, и даже для консультантов по продажам … На этой странице психоаналитического сайта http: // Psychoanalyst-Matveev.RF вы Вы сможете бесплатно и онлайн пройти психологические тесты, которые используются при поступлении на работу в различные отделы и организации онлайн и бесплатно.
Однако имейте в виду, что это примеры тестов, используемых при приеме на работу.

ППК в тестах МВД

Денис 08.11.2016 21:49 Какой тест нужно сдать, чтобы поступить на должность младшего инспектора отдела охраны и сопровождения осужденных? Валентина 11.08.2016 19:32 Как сдать анализы на участковых. Марат 18.10.2016 22:16 Какой тест нужен для поступления на должность сотрудника полиции (кинолога) отдела охраны и сопровождения обвиняемых и подозреваемых? Александр 14.10.2016 19:10 Здравствуйте, ДЗП на поступление в МВД.Александр 21.09.2016 08:12 Всем привет! Подскажите пожалуйста, как правильно пройти тест Люшера (в какой последовательности нужно расставить цвета для устройства на позицию оперативника)? Спасибо! Иван 20.09.2016 15:34 ДПК по приему в МВД ППС.

Игорь 15.09.2016 10:15 ДПК по приему в МВД ППС. Монгуш 14.09.2016 07:47 Хочу сдать экзамен на следователя МВД.

Психолог в погонах — про хитрые оперы и отбор кандидатов в полицию

Внимание

Прохождение психолога в блоке Hello. Сам работаю в полиции. Товарищ, которого я знаю много лет, абсолютно нормальный, адекватный, пытался устроиться в полк ГИБДД в нашем районе. Пришел в кадры, записался к участковому полковому психологу.

Сдал, она ему прямо сказала — препятствий при приеме на работу не вижу, сейчас делаю вывод, через день прихожу в штаб, беру направление на ВВК и т. Д.Через день позвонила, накормили завтраком — звоните через неделю. В результате зам. Командир роты сказал ему, что не проходил через психолога. Повторяю, он абсолютно нормальный, отслужил, двое сыновей, Бог откровенно не обидел его здоровье, 25 лет.

Сообщить о взятке

Причем возможности психологов давно используются не только на этапах подбора и расстановки кадров, но и при служебно-боевой подготовке сотрудников, при сопровождении оперативно-служебных и оперативно-розыскных мероприятий.Тестирование — это не разовое мероприятие, а углубленное психодиагностическое обследование, проводимое полицейскими психологами. Для каждого кандидата, а теперь и для сотрудников, и для руководителей составляются психологические характеристики с подробным описанием индивидуальных личностных характеристик, которые напрямую связаны с исполнением служебных обязанностей.
Всем известно, что для каждой профессии существует определенный набор требований к личностным и психофизиологическим характеристикам, называемый профессиограммой.
Мероприятие необычного формата прошло в Северо-Восточном линейном управлении транспорта МВД России. «Один день в транспортной полиции», а именно возможность «погрузиться» в работу психолога, прошел в рамках акции «Выбери жизнь». Его инициировало Управление транспорта МВД России по Дальневосточному федеральному округу. Его провели во всех районах района структурные подразделения транспортной полиции.

Информация

Ольга Головкова, психолог Северо-Восточного ЛУ МВД России по транспорту, пригласила журналистов к себе в кабинет и предложила попробовать себя в роли полицейского психолога. Как известно на всей службе, с момента прохождения первичного отбора в полицию все сотрудники проходят психофизиологическое обследование. Все эти требования ужесточены в рамках реформы МВД.

Конечно, переаттестация не прошла без «штампа» психолога.

Как проходит проверка кандидатов штатным психологом МВД

Важно

Вячеслав 24.06.2016 07:06 Всем привет! Скажите, пожалуйста, идентичен ли тест ДПК в МВД онлайн 2016 с тестом, который проводится в МВК? Наталия 13.06.2016 17:17 Здравствуйте! Подскажите, тест центрального диспетчерского пункта в МВД онлайн 2016 идентичен тому, который проходит в МВК.сдать тест на детектива Эрдема 08.06.2016 14:34 Хочу сдать тест ГОВД на должность участкового. Виталий 06.06.2016 13:19 Я хочу перейти в УПК на более высокую должность инспектор по вооружению. Марина 05.06.2016 07:00 Хочу сдать ДПК на должность следователя по уголовным делам.

максим 01.06.2016 14:28 Всем привет! Хочу пройти ДПК на допуск в ГИБДД. Николай 30.05.2016 16:26 Я хочу пойти в ЦКП при МВД на должность участкового инспектора.
Таким образом, психологи следят за сотрудниками правоохранительных органов от приема на работу до выхода на пенсию. Ольга Олеговна рассказала журналистам об основных этапах психологического исследования при отборе кандидатов на службу, о которых много говорят, но известно так мало. Встречают по одежде … Психологическое исследование начинается с того момента, как человек приходит в кабинет психолога, с его внешнего вида … Психолог отмечает аккуратность, манеры, речь, нормы поведения. После этого проверяются интеллектуальные способности — устная и письменная речь, грамотность, общая осведомленность и эрудиция.Кандидаты демонстрируют базовые знания математики, географии, истории, литературы.

Мотивы поступления: высокая заработная плата и социальные гарантии Важны также мотивы поступления на службу.
Александр 02.02.2018 09:57 Добрый день. Устраиваюсь на работу в ОВД МВД Хочу сдать анализы Алексей 22.01.2018 22:15 ДПИ ИНСПЕКТОРА ШТАБА МВД Яна 12.01.2018 09:13 Здравствуйте, получаю договор с Росгвардией, подскажите какие будут тесты и можете ли вы мне с ними помочь? Никита 17.12.2017 18:04 Добрый день, а как получить полиграф в МВД? По электронной почте 06.12.2017 12:56 Здравствуйте, устраиваюсь на работу в ОМОН, помогите пожалуйста. Александр 25.11.2017 22:38 Здравствуйте, а какой тест сдают пограничники? Там тоже математика, это случайно CAT-тест? Анзор 12.11.2017 10:12 Здравствуйте! Сдал онлайн-тест СМИЛ. Результат составил 70,44 Т-балла по шкале пассивности (депрессии). Как можно исправить результат? Спасибо.

Поступление в полицию предполагает прохождение собеседований, тестов и выполнение физических требований.

Среди множества тестов детектор лжи — необходимость.Рассмотрим, что ждет абитуриента на тестах и как без проблем пройти полиграф в МВД.

Что такое ДПК в МВД?

Работа в правоохранительных органах — это особый вид государственной службы. Сотрудник МВД должен соответствовать всем критериям, установленным государством.

Подбор подходящего персонала из множества кандидатов осуществляется Центром психологической диагностики (ЦПД).

CPD проводит комплексную экспертизу кандидатов. Каждый, кто хочет устроиться на работу в правоохранительные органы, должен пройти психологическое исследование на дееспособность.

В указанный центр ведет:

проверка человека на полиграфе;
CAT test — для проверки умственных способностей человека;
Тест СМИЛ — установление психологических характеристик.

Помимо тестов, сотрудники центра проводят собеседование с каждым поступающим.На основе этапов многостороннего отбора определяются подходящие для службы люди и выявляются те, кого не рекомендуют для работы в полиции.

Вопросы по полиграфу МВД

Точный список вопросов, представленных на тестирование, ранее не публиковался, но в целом все задания направлены на определение ответов относительно:

предыдущих нарушений закона;
употребление запрещенных наркотиков и злоупотребление алкогольными напитками;
отношение к службе, начальникам, коллективу в работе;
взаимоотношений в семье;
отношение к оружию, решение вопросов по его применению;
реакций на сложные рабочие ситуации, порядок их решения;
выявление каких-либо негативных пристрастий в человеке;
Установлено отношение к жизни людей, реакция на необходимость лишить человека жизни в рамках закона и служебного назначения.

Полезно отметить: вопросы сформулированы таким образом, что человек отвечает да или нет, развернутых ответов нет.

Фактически вопросы задаются так:

Вы когда-нибудь употребляли наркотики?
Вы когда-нибудь совершали кражу?
Любишь насилие?
Вы связаны с преступным миром?
Вы способны обмануть своего босса?

Ответы на тесты CPD при поступлении в полицию

Для поддержания нормальной работы ответы должны даваться честно, без всяких сомнений.

Неверный ответ или вопрос, ставящий в тупик поступающего, проявятся в эмоциональном всплеске на экране специалиста.

Записана реакция на ответы:

датчик дыхания;
давление;
временное давление;
потливость на кончиках пальцев;
седалищных мышц;
реакций зрачка глаза.

Что дает проверка на полиграфе при приеме на работу в МВД?

Правоохранительные органы намерены подобрать подходящий персонал, который сможет служить и быть полезным полиции в долгосрочной перспективе.

Ввиду сложности услуги и ее специфики, в полицию необходимо набирать надежных и психически устойчивых людей.

Детектор лжи помогает:

обеспечивают безопасность в рядах правоохранительных органов;
для прогнозирования предрасположенности человека к коррупционной составляющей;
с его помощью раскрываются элементы, связанные с криминальным миром;
Определяется предрасположенность человека к жестокости и садистским наклонностям.

Как получить полиграф в МВД?

Полиграф кандидата считается самым неоднозначным тестом. Для одних эта процедура самая спокойная и простая, другие не справляются с детектором лжи.

Причина такой полярности — разные психологические особенности людей.

Главное при прохождении полиграфа — сохранять спокойствие и не позволять внутренним эмоциям зашкаливать на фоне нормального состояния.Как добиться этого ? Не нужно пытаться скрыть информацию, чтобы она выглядела лучше и правильнее.

Политика сотрудников JRC в отношении кандидатов заключается в том, что все люди несовершенны и, возможно, ранее совершали незаконные или аморальные действия.

Главное, чтобы кандидат признавал свои ошибки, откровенно отвечал на поставленные вопросы и не имел в своей жизненной истории вопиющих поступков, не укладывающихся в рамки нормального понимания.

Перед допросом на самом детекторе психолог проводит беседу с испытуемым, на этом этапе подробно обсуждаются вопросы, которые будут заданы под присмотром прибора. Беседа может содержать разговоры на темы, которые волнуют кандидата. Если не обсуждать волнующие ум вопросы на полиграфе, они могут навредить и исказить результаты теста.

Обратите внимание: Бытует мнение, что для обхода датчиков перед процедурой необходимо использовать седативные средства.Опытный приборолог легко обнаружит торможение реакций и не допустит тестирования такого человека.

Не принимайте седативные средства! Самый простой и эффективный способ пройти полиграф — расслабиться с помощью того же психолога, ровно дышать и отвечать на вопросы, не пытаясь скрыть информацию.

Не прошли полиграф в МВД — что делать?

Не прошедшие детектор лжи лишаются права на дальнейшую работу в полиции.

Все остальные результаты в этом случае не имеют значения.

Однако в такой ситуации не стоит отчаиваться, через 6 месяцев есть возможность пройти процедуру повторно.

Устраиваюсь на работу в ППС МВД Хочу сдать анализы Алексей 22.01.2018 22:15 КПД ИНСПЕКТОРА ШТАБА МВД Яна 12.01.2018 09:13 Здравствуйте, я Получая контракт с Росгвардией, подскажите, какие будут анализы и можете ли вы мне с ними помочь? Никита 17.12.2017 18:04 Добрый день, а как получить полиграф в МВД? По электронной почте 06.12.2017 12:56 Здравствуйте, устраиваюсь на работу в ОМОН, помогите пожалуйста. Александр 25.11.2017 22:38 Здравствуйте, а какой тест сдают пограничники? Там тоже математика, это случайно CAT-тест? Анзор 12.11.2017 10:12 Здравствуйте! Сдал онлайн-тест СМИЛ. Результат составил 70,44 Т-балла по шкале пассивности (депрессии). Как можно исправить результат? Спасибо. Татьяна 21.10.2017 04:24 Помогите пройти тест на следователя при Московском ВМА Алена 04.10.2017 06:20 Добрый день! Хочу сдать тест на трудоустройство в фсин.Заранее спасибо.

ППК в тестах МВД

Внимание

Александр 21.09.2016 08:12 Всем привет! Подскажите пожалуйста, как правильно пройти тест Люшера (в какой последовательности нужно расставить цвета для устройства на позицию оперативника)? Спасибо! Иван 20.09.2016 15:34 ДПК по приему в МВД ППС.

Игорь 15.09.2016 10:15 ДПК по приему в МВД ППС.Монгуш 14.09.2016 07:47 Хочу сдать экзамен на следователя МВД.
Юлия 09.12.2016 11:49 Я поступаю на работу в ФСИН кинолог, какие анализы нужны? Людмила 09.10.2016 08:34 Сходила в УПК МВД, сказали, что мою позицию заняли, что делать теперь не знаю куда идти? Денис 03.09.2016 09:31 Хочу сдать тест на должность милиционера-водителя.

Информация

Руслан 29.08.2016 18:58 Хочу пройти тест у психолога в МВД на должность участкового.

Ксения 28.08.2016 10:12 Надо сдать тест СМИЛ, устраиваюсь в МВД на должность оперуполномоченного.

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

CAT-тест (Краткий ориентировочный, скрининговый тест, V.N.

Важный

Бузин, Е.Ф. Вандерлик) предназначен для диагностики общего уровня интеллектуальных способностей.

CAT — это адаптация теста Вандерлика.Метод CAT относится к категории тестов интеллекта (IQ), которые указывают на общий уровень интеллектуального развития человека.
В тестах на определение IQ человеку предлагается ряд задач, подобранных таким образом, что предоставляется адекватная выборка всех наиболее важных интеллектуальных функций для проникновения в «критические точки интеллекта».
CAT обеспечивает психодиагностику следующих параметров интеллекта: способность обобщать и анализировать, гибкость мышления, скорость и точность восприятия материала, грамотность, выбор оптимальной стратегии и т. Д.Анкета CAT была разработана как анкета отбора для лиц, желающих получить дальнейшее образование.

Короткий отборный тестовый кот, форма

Для этого многие серьезные организации используют тестирование при приеме на работу, особенно в таких ведомствах, как ФСБ, МВД, РЖД.., банки, в том числе Сбербанк .., а также в крупных корпорациях.

Тесты на прием на работу проводятся для бухгалтеров и менеджеров, для полицейских и пожарных, для пилотов и машинистов, для юристов и даже для консультантов по продажам … На этой странице психоаналитического сайта вы сможете пройти психологические тесты для бесплатные и онлайн, которые используются при приеме на работу в различные отделы и организации онлайн и бесплатно.
Однако имейте в виду, что это примеры тестов, используемых при приеме на работу.

Если он будет двигаться с той же скоростью, какое расстояние он преодолеет за 5 секунд? 1500 (15) 26.
Если предположить, что первые два утверждения верны, то последнее:

справа,
неправильно,
бессрочно

Бору столько же лет, сколько Маше.
Маша младше Жени.
Боря младше Жени.

27. Пять полкилограммовых пачек фарша стоят 2 доллара. Сколько килограммов фарша можно купить за 80 центов? 1 28.Расправляйтесь и растягивайте. Эти слова:

аналогичны по смыслу,
напротив,
ни похожий, ни противоположный.

29. Разделите эту геометрическую фигуру прямой на две части так, чтобы, сложив их вместе, вы получили квадрат: 2-13 30. Предположим, что первые два утверждения верны.

Прохождение психолога при поступлении на службу в МВД

Цырен 06.04.2016 10:36 Хочу сдать тест в ИВС. Сергей 06.04.2016 07:01 Доброго времени суток! Хочу сдать тесты в ППС.

Рина 03.04.2016 13:18 Хочу попробовать пройти тесты центрального диспетчерского пункта МВД на должность личного помощника.

Владимир 30.03.2016 04:54 Хочу сдать тест на перемещение с позиции.

Татьяна 28.03.2016 13:08 Хочу пройти ДПК в ФСИН. Руслан 28.03.2016 12:09 Хочу сдать тест на поступление в ВУЗ Наталья 25.03.2016 21:25 Тест ДПК на должность инспектора ПДН Ольга 24.03.2016 2016 21:00 ДПК на должность следователя Юлия 24.03.2016 11:52 Хочу сдать анализы в МЧС.

Какие тесты будут? Ренат 20.03.2016 08:34 Всем привет! Я хочу пойти в ГУ ФСИН за оператором режима. Какие тесты мне следует ожидать? Спасибо! Юлия 15.03.2016 15:26 Хочу сдать тест Я устраиваюсь на работу в МВД. (инспектор

ДПС) Дмитрий 05.03.2016 12:49 Если я не прошел кпд, могу ли я через некоторое время попробовать устроиться на работу в МВД.

Интеллектуальные тесты в МВД

Три партнера в акционерном обществе (АО) решили разделить прибыль поровну.

Т. вложила в бизнес 4500 долларов, К. — 3500 долларов, П.

— 2000 долларов.

Если прибыль составит 2400 долларов, то насколько меньше будет прибыль.

Психологические тесты Общие психологические тесты при приеме на работу используются не так часто, как специализированные тесты для определенных профессий. Однако результаты тестов на скорость нервных процессов (темперамент), акцентуацию характера, память, внимание и внимательность могут быть интересны некоторым работодателям. Устные тесты Устный тест при приеме на работу — основа собеседования с претендентом на должность и профессию, где необходимы вербальные (речевые) способности соискателя.Математические тесты Некоторые корпорации используют математические тесты при приеме на работу, чтобы измерить аналитические навыки соискателя работы. Числовые тесты Для некоторых должностей, таких как бухгалтер, работодатели используют числовые тесты при приеме на работу.

ППК в тестах МВД

Денис 08.11.2016 21:49 Какой тест нужно сдать, чтобы поступить на должность младшего инспектора отдела охраны и сопровождения осужденных? Валентина 11.08.2016 19:32 Как сдать анализы на участковых. Марат 18.10.2016 22:16 Какой тест нужен для допуска на должность милиционера (кинолога) отдела охраны и сопровождения обвиняемых и подозреваемых? Александр 14.10.2016 19:10 Здравствуйте, ДЗП на поступление в МВД.Александр 21.09.2016 08:12 Всем привет! Подскажите пожалуйста, как правильно пройти тест Люшера (в какой последовательности нужно раскладывать цвета для устройства на позицию оперативника)? Спасибо! Иван 20.09.2016 15:34 ДПК по приему в МВД ППС.
Игорь 15.09.2016 10:15 ДПК по приему в МВД ППС. Монгуш 14.09.2016 07:47 Хочу сдать тест на следователя ОВД МВД.

Тест cpd в fsin.

Александр 02.02.2018 09:57 Добрый день. Устраиваюсь на работу в ОВД МВД Хочу сдать анализы Алексей 22.01.2018 22:15 ДПИ ИНСПЕКТОРА ШТАБА МВД Яна 12.01.2018 09:13 Здравствуйте, получаю договор с Росгвардией, подскажите какие будут тесты и можете ли вы мне с ними помочь? Никита 17.12.2017 18:04 Добрый день, как можно пройти полиграф МВД? По электронной почте 06.12.2017 12:56 Здравствуйте, устраиваюсь на работу в ОМОН, помогите пожалуйста. Александр 25.11.2017 22:38 Здравствуйте, а какой тест сдают пограничники? Там тоже математика, это случайно CAT-тест? Анзор 12.11.2017 10:12 Здравствуйте! Сдал онлайн-тест СМИЛ. Результат составил 70,44 Т-балла по шкале пассивности (депрессии).
Как можно исправить результат? Спасибо.

Психологический тест для поступления в УФСИН

Внимание

Александр 09.12.2015 17:23 Хочу пройти тест в следственном управлении МВД Евгения 04.12.2015 16:02 Здравствуйте.Хочу сдать тест на поступление на службу в МВД. Константин 02.12.2015 19:21 Хочу сдать тест, устраиваюсь на работу в МВД. (инспектор ГИБДД) свет 01.12.2015 18:19 Хочу сдать тесты ДПК для поступления в МВД кинологом милиции. Мария 01.12.2015 08:19 Скоро пройдёт CPD, но по мнению многих друзей, всё падает на этот тест. IHC уже прошел, но я боюсь провалить CPD, и у меня нет желания ждать пол года.Хочу сдать тест на поступление в МВД 26.11.2015 11:25 Я хочу сдать тест на поступление в МВД кинологом милиции.

Спасибо. Евгения 22.11.2015 01:01 Здравствуйте, хочу сдать тест ДПК для поступления в МВД Шаура 07.11.2015 14:09 Хочу сдать тесты в УФСИН. Анастасия 06.11.2015 23:20 Хочу сдать тест и устроиться на работу в МВД.

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

Экспресс-консультация.Если при прохождении психологической диагностики (психодиагностики) вы не уверены в себе, то выберите из знакомых того, который, как вам кажется, идеально подходит для той ниши, которую вы пытаетесь занять или отстоять. Ответьте, как бы он ответил. 2. Если в инструкции написано, что в тесте нет правильных и неправильных ответов, не верьте ей. 3. Избегать экстрима, быть ближе к «золотой середине», не плевать на себя, но и не возвышать.
На вопрос «Всегда ли вы платите за проезд в общественном транспорте?» лучше ответить «нет», потому что так и поступает большинство.В противном случае вас с большей вероятностью заподозрят в отсутствии откровенности. 4. Многие тесты содержат «шкалу лжи», т.е. содержат ряд провокационных вопросов, как в предыдущем примере. И даже если вы всегда платите за проезд, то у вас будет знак плюс на этой шкале.

Подопытный кот (в составе ЦДУ МВД): описание

Обязательно приходите на диагностику с часами: во-первых, это поможет вам спланировать время для ответов, а во-вторых, отсутствие часов может повлиять на ваш имидж (как человека, не занимающегося бизнесом).Если психолог стоит с секундомером — сделайте, конечно, задание как можно быстрее. Если нет, используйте любую возможность зря потратить время. Например, если психолог зачитывает вопросы группе, обязательно попросите психолога повторить непонятный или сложный вопрос, в конце вы даже можете попросить дать вам список всех вопросов лично.

Если вы работаете индивидуально со списком вопросов или тестовой тетрадью, это большой плюс для вас. В тесте (анкете) Кеттелла, например, 16 личностных шкал.Среди них — один для разведки. Нет ограничений по времени.
Сядьте и подумайте о своем здоровье, не торопитесь. 9. Вы имеете право спросить у психолога название теста, который проводится с вами. Это может пригодиться.

Короткий отборный тестовый кот, форма

Творческие тесты Многим современным организациям требуются творческие, творческие люди, которые иногда должны обладать организационными и даже предпринимательскими талантами, поэтому при приеме на работу также используются творческие тесты.Смотрите все психологические тесты сайта http: // Психоаналитик-Матвеев.РФ Общий список психологических тестов при приеме на работу будет расширен — добавляйте сайт в закладки и заходите чаще … Консультация психоаналитика перед подачей заявки на работу (оплачивается) Психологические тренинги для каждого человека Самовнушение для адаптации себя к работе и прохождения тестирования.

Cpd тесты fsin

Крупные корпорации используют тесты SHL, Talent Q, Ontardent, Exect) Важный момент: Чтобы успешно пройти собеседование и любые тесты при приеме на работу, зная или не зная ответы на них, нужно морально и психологически настроиться. для тестирования … настройтесь на успех … (подробнее: как пройти собеседование) Примеры базовых психологических тестов, используемых при приеме на работу в различные ведомства, организации и предприятия, такие как ФСБ, МВД, МВД ЧС …, Банки (Сбербанк), торговля …, тестирование на должность менеджера, главного бухгалтера, милиционера, пожарного, спасателя, продавца (продавца), юриста … и т. Д.

Тесты CPA при поступлении в ФСИН

J’aime Afficher la list de «Likes» Partager Afficher la liste departages Hello !!! Сколько времени нужно, чтобы получить 2 степень допуска государственной тайны? J’aime Afficher la list de «Likes» Partager Afficher la liste de partages Добрый вечер! Есть кто-нибудь, кто идет на пограничный контроль (Москва), как долго вы ждете результатов НПД? Я жду J’aime Afficher la liste de «Likes» уже месяц.Partager Afficher la liste de partages Направление в IHC просрочено! На какой срок отдел кадров может продлить максимум? J’aime Afficher la liste de «Likes» Partager Afficher la liste de partages Ребята, скажите, какой приказ вышел из нового, который связан с центральным центром управления и ВВС? Я позвонил в МЧС №3 на Войковской. Они сказали, что пересматривают дела в связи с новым порядком. Может кто знает? Заранее спасибо.J’aime Afficher la liste de «Likes» Partager Afficher la liste departages Люди получают работу в Российской гвардии по контракту.

Cpd в онлайн-тестах фсин 2017 с ответами

Информация

Здравствуйте! Подскажите, как пройти тест ЦП при приеме на работу. Первый раз попробовала, не прошла, психолог сказал, что где-то валяется. Что делать, как правильно отвечать? Спрашивает Алексей.

Ответ психолога. Привет Алексей. Если ваш психолог сказал, что вы солгали, то, скорее всего, вы не прошли шкалу лжи во время тестирования.В нем есть такие (или похожие) вопросы: Методология Шкала лжи. И вообще, я бы порекомендовал вам ответить честно, а не пытаться казаться лучше или хуже, чем вы есть на самом деле.

Никто не ждет от вас идеально правильных ответов, действий, мыслей, все понимают, что у нормального человека должны быть свои недостатки и слабости. Именно желание произвести излишне хорошее впечатление мешает пройти шкалу лжи и испытаний в целом.

Май 2015 — BLDGBLOG

[Изображение: Фото BLDGBLOG].

Летом 2002 года я несколько месяцев проработал в компании Foster + Partners в Лондоне, где мне было поручено помогать архивировать старые альбомы, чертежи и прочие различные материалы Фостера, документирующие десятки различных архитектурных проектов за последние несколько десятилетий.

Относительно медленным днем мне дали работу по сортировке некоторых старых шкафов, полных видеокассет — кассеты VHS складывались более или менее беспорядочно, иногда даже без этикеток, в маленькой комнате на верхнем этаже офиса.

Среди записанных на пленку интервью с различными выступлениями Фостера на телевидении, документальных фильмов зарубежных СМИ о международной работе офиса и других фрагментов аудиовизуальной информации было несколько пленок, на которых не было ничего, кроме видеозаписей, снятых внутри старого стадиона Уэмбли.

Невозможно было узнать, что на самом деле задокументировано на пленках — без надписей и засунутых в заднюю часть шкафа, но странный визуальный язык системы видеонаблюдения таков, что всегда кажется, что вот-вот произойдет .Несмотря на медленный, почти ледяной темп записи видеонаблюдения, есть странная срочность: чувство сильного, часто ужасного ожидания. Преступление, нападение, взрыв или пожар, кажется, ужасающе неизбежны.

Неуверенный в том, что я на самом деле наблюдал, это начало казаться немного зловещим: было ли нападение или даже убийство на старом стадионе Уэмбли, до того, как Foster + Partners разработала новый дизайн на этом месте, и по какой-либо причине , Фостер хранил записи слежения за инцидентом? Увижу ли я резню или драку, небольшой бунт в коридорах?

Говоря более абстрактно, мог ли архитектор каким-то образом развить привязанность, темное и нездоровое очарование к преступлениям, которые произошли внутри конструкции, которую он или она спроектировал, или, в данном случае, в здании, которое он или она в конечном итоге снесет и заменит?

Мне казалось, что я наблюдаю за уликами полиции, сидя там в одиночестве летним днем, нервно ожидая, когда начнется изображенное преступление.

Отношения не только между архитектурой и преступностью, но и между архитекторами и преступностью начали увлекать меня.

Конечно, не потребовалось много времени, чтобы понять, что происходит на самом деле, что в целом было менее захватывающим, но, тем не менее, столь же увлекательным: эти немаркированные ленты безопасности, спрятанные в шкафу в Foster + Partners, не зафиксировали преступление, беспорядки или любая другая реальная форма подозрительной деятельности.

Скорее, пленки были сохранены в архиве офиса как необычная форма архитектурного исследования: кадры с камер наблюдения людей, слоняющихся возле ванных комнат или прогуливающихся небольшими группами по пещерным задним пространствам старого стадиона Уэмбли, помогут показать как публика на самом деле использовала пространство.

Я наблюдал, как видеонаблюдение используется как форма анализа здания — ленты безопасности как форма пространственной антропологии.

[Изображение: несвязанная запись видеонаблюдения].

Одержимый этим и наблюдением в целом, я написал целый (неопубликованный) роман о слежке в Лондоне, а также увидел, что индустрия безопасности — тех, кто следит за городом — как всегда непреднамеренно выполняет вторую функцию.

Могут ли службы безопасности и камеры наблюдения действительно быть привилегированным местом для просмотра, изучения и интерпретации городской деятельности? Архитектура как-то интереснее при просмотре через систему видеонаблюдения?

В немалой степени это странное летнее задание тринадцать лет назад стало основой моей следующей книги, Путеводитель по городу со взломом , которая выходит в октябре.

В книге исследуется, как преступники тактически злоупотребляют архитектурной средой, с упором на то, как представители власти — экипажи полицейских вертолетов, специальные агенты ФБР, инспекторы службы безопасности музеев и архитекторы — видят город в очень буквальном смысле.

Сюда входит специальное оптическое оборудование, используемое во время ночных полетов над мегаполисом, средства наблюдения, которые часто устанавливаются внутри больших или сложных архитектурных сооружений для регистрации «подозрительной» активности, и то, как даже системы нумерации, используемые для различных районов, могут повлиять на способность полиция, чтобы пресечь преступления, которые могут там происходить.

Я буду говорить обо всем этом (и о многом другом, в том числе о социологических городских фильмах Уильяма Х. Уайта, о тревожных ощущениях от просмотра реальных видеозаписей с камер видеонаблюдения, таких как совершенно странная пленка Элизы Лам, и что на самом деле происходит в комнатах управления видеонаблюдением) в ближайшую пятницу вечером, 8 мая, в рамках «серии о зрителях» в UnionDocs в Бруклине.

На мероприятие есть билеты, но зайдите, если у вас будет возможность — я полагаю, что после этого будет бесплатный коктейль — и, в любом случае, следите за выпуском Путеводитель по городу для взломщиков в октябре 2015 года.

Test Полная возможность выхода в Интернет Лючера. Цвет в повседневной жизни. Физиологическая характеристика цветков

Цвета Лючера — одна из самых популярных проективных техник. Цветовая психодиагностика, позволяющая использовать тест Лашера, направлена на эффективное выявление психоэмоционального состояния людей разного возраста.

Вряд ли найдется человек, который бы не слышал о существовании тесной связи между психическим состоянием и цветом кожи.Психологи давно искали эффективную методику, которая дала бы возможность правильно интерпретировать цветовую подборку испытуемых, но впервые это удалось сделать швейцарскому психологу Максу Максу Люшеру в середине прошлого века. Сегодня Тест Лючера входит в арсенал любого практикующего психотерапевта и является качественным инструментом психодиагностики. Вы всегда можете пройти его онлайн на нашем сайте, а также получить краткий перевод абсолютно бесплатно.

Инструмент персональной психодиагностики

CTL (или Цветовой тест Лючера) был впервые описан в 1948 году. Он сразу принес своему автору всемирную славу. Проективный Тест Лючера дает представление о склонности человека к определенным занятиям, преобладанию того или иного настроения, выявляет наиболее устойчивые черты.

Какой бы ни была цель психотерапевта, цветовой тест Лючера требует серьезного опыта интерпретации. При публикации этого теста автор не раз подчеркивал, что этот метод отлично работает только при использовании стандартизированного набора цветовых стимулов.

К сожалению, многие современные психологи пренебрегают инструкциями теста теста и занимаются самодекодированием. В результате интерпретация теста часто оказывается ненадежной и не вызывает доверия у клиентов. Поэтому нужно либо найти специалиста, который сможет правильно оцифровать вас на CTL, либо пройти этот тест онлайн, ограничившись краткой расшифровкой.

Краткое описание

Специалистам известно два варианта испытаний судна: краткое и полное.Оба эти варианта вы можете найти онлайн на нашем сайте. CTL дает возможность увидеть истоки внутриличностных конфликтов и выстроить адекватную систему психотерапевтических воздействий.

Обычно этот тест используется для определения психоэмоционального состояния идентичности. Также действует:

Суть тестирования заключается в ранжировании предлагаемых цветов на основе ощущения их приятности для себя. Человек должен поочередно расставить все цвета, начиная с предпочтительного.Тестирование проводится при дневном свете с использованием стандартного стимулирующего материала. В зависимости от формы теста человек должен выбрать 8 или 48 цветов. Octalucet test — более распространенная форма, а полная версия CTL чаще используется в клинической психотерапевтической практике.

Сокращенная версия

Хотите получить результат быстро, без детального анализа структуры личности? Завершите краткую (восьмиконечную) версию этого теста! Эта форма CTL состоит из стимулирующего материала в виде набора из 8 цветов.Каждому стимулу присваивается порядковый номер: 0 для серого, 1 для синего, 2 для зеленого, 3 для красного, 4 для желтого, 5 для фиолетового, 6 для коричневого, 7 для черного. Также эти цвета делятся на основные и дополнительные.

Основные цвета: зеленый, синий, красный, желтый. Они отражают наиболее предпочтительное поведение человека и рассказывают о его склонностях. Чаще всего человек стремится расположить эти цвета на первых 5 позициях, хотя существует множество вариантов.

Дополнительные цвета включают коричневый и фиолетовый, а также черный и серый.Эти цвета являются символами самых разных негативных проявлений: тревоги, страхов, стресса и огорчения. Значения этих цветов также определяются их ранжированием. Обычно их место (кроме фиолетового) ниже 4 позиций, но, конечно, вы можете разместить их там, где хотите.

Развернутый вариант

Если вы хотите получить развернутую личностную характеристику, пройдите полную версию теста лашера. Он состоит из 48 поощрений в виде всевозможных комбинаций дополнительных и основных цветов.Это позволяет детально изучить человеческие взаимоотношения, провести глубокую психодиагностику его психоэмоционального состояния. Ключ к интерпретации этой версии CTL находится в подсознании человека.

Значение цветовых стимулов

Зная, что тот или иной цвет значит для человека, можно много о нем сказать. Психологические особенности обслуживания Различные цвета очень точно отражают личность и предпочтения испытуемого. Цветотип определяется основным предпочтительным окрасом, то есть говорят о «желтом» человеке или, скажем, «синем».Каждый цвет имеет свои особенности, характеристики, предпочтительные занятия и даже любимые хобби и стиль одежды. Благодаря простоте и наглядности цветовой тест Лючера часто используется как основа многих современных тестов и методик, позволяющих работать с эмоциональной сферой человека. Зная цвет кожи мужчины, можно легко выбрать ему подходящую собеседницу по работе, замужеству или сексуального партнера.

Типология «Цветной личности» в Лусушру уже давно подавлена самим Тестом.Оказалось, что наши цветовые предпочтения также напрямую влияют на мотивацию и поведение. Доказано, что молодые люди до 25 лет предпочитают красный и желтый цвета, а люди старшего возраста предпочитают коричневые, серые и зеленые тона. Эти цвета также выбирают молодые люди, если они разочарованы в жизни, страдают неврозами или физическими заболеваниями. Сегодня CTL успешно используются в своей работе семейными и детскими психологами и психотерапевтами.

В разное время цветовой тест Лючера получал самые разные отзывы: от полного восторга до резкой критики.Однако, по мнению большинства специалистов, этот тест является одним из самых ценных и интересных проективных методик.

Прежде чем пройти полноцветный Тест Лючера онлайн и бесплатно узнать свое истинное психофизиологическое состояние, необходимо внимательно прочитать инструкцию.

В этом цветовом тесте восемь цветов (синий, красный, зеленый, желтый, фиолетовый, коричневый, серый и черный — обычный, коричневый, серый и черный — обычные, похожие цвета не подходят для тестирования).

Чтобы пройти полную психодиагностику личности и определить ее психоневрологическое благополучие или психофизиологические проблемы и решения, необходим психоанализ онлайн.

Что раскрывает цветовой тест Лючера онлайн

Этот тест покажет ваше душевное состояние по первому выбранному цвету, наиболее приятному для вас на данный момент Из восьми.

Перед прохождением полноцветного теста Лючера — пройдите бесплатный онлайн-тест Далтона-Далтона («Узнай свое цветовое восприятие — у вас есть« дальтонизм »), а пока воспользуйтесь краткой версией.

1. Выберите самый красивый цвет ковшового теста, на данный момент из восьми предлагаемых, не соотносящихся с предпочтениями (например: цвет одежды, штор, мебели, автомобиля и т. Д.)

Внимание! Из-за возможного искажения цветности, яркости и контрастности на компьютерных мониторах или смартфоне вы можете подсознательно неправильно воспринимать цветовые спектры и оттенки.

Поэтому для чистоты тестирования лучше сходить к профессиональному психотерапевту, психоаналитику или приобрести специальные карточки Лючера с подробной инструкцией (именно специальной, а не какой-либо).

При необходимости пройти полноцветный Тест Лючера онлайн и бесплатно — психодиагностика психофизиологического состояния; Если вы желаете узнать свои внутренние проблемы, страхи и конфликты, то вам необходимо поочередно выбирать из восьми предложенных цветов, начиная от самого приятного, милого и заканчивая самым неприятным цветом. И напишите их последовательность.

Etalon Нервное благополучие — это такой порядок предпочтения цвета блеска: красный — желтый — зеленый — фиолетовый — синий — коричневый — серый — черный.

Относительное Психологическое благополучие — это когда основные цвета (синий, зеленый, красный и желтый) находятся в первых пяти позициях выбранного ряда.

В остальных случаях речь может идти о некоем

Color («восьмицветный») тест Лючера — экспериментальная методика, позволяющая провести параллель между цветовыми предпочтениями и отдельными особенностями Test. Разработанный известным швейцарским психологом, он впервые был представлен публике в 1948 году.

Назначение методик

Полная версия Теста Лючера для бесплатного выхода в Интернет с расшифровкой, многие стремятся по той причине, что с помощью цветовой диагностики это возможно для определения:

фактическое психофизиологическое состояние обследуемого;
уровень его стрессоустойчивости;
степень активности;
наличие или отсутствие коммуникативных способностей.

Четко выявляя причины стрессового состояния, позволяет предотвратить физическое проявление потери равновесия.

Преимущества рассматриваемой методики

Каждый из восьми представленных цветов методики швейцарского психолога — результат многолетних экспериментов и исследований. За 5 лет ученые изучили 4500 оттенков цвета и смогли сделать окончательный выбор. Уникальность достигнутого результата заключается в том, что выбранные цвета носят универсальный характер для людей разного ранга, возраста и сословия.В отличие от утомительных вопросов стандартного психологического теста, многие считают тратить время бесполезным, тест плеткой занимает мало времени и заключается в банальном выборе цвета по принципу «Нравится — не нравится».

История создания

Сегодня вы можете пройти полный тест lasher, чтобы бесплатно выйти в Интернет с декодированием. Однако несколько лет назад он был доступен только в печатном виде. Первая публикация представленной методики увидела свет в 1948 году. Некоторое время спустя, в 1970 году, М. Лючер опубликовал руководство по своей методике.Дальнейшая теоретическая часть и практическое использование. Тесты изложены в книгах М. Лишера «Сигналы личности», «Четырехцветный человек» и других. В них автор заявляет, что проанализировал 4500 цветов цветов, а также рекомендует придерживаться запатентованного набора цветовых стимулов для проведения эффективной диагностики.

Адаптация и модификации

На протяжении многих лет «восьмеричный» тест Лючера подвергался неоднократным попыткам адаптации, одной из которых был метод выбора цвета L.Н. Собат. Сосредоточенный на изучении глубинных личных проблем, он позволил оценить текущее состояние теста, выявить круг его основных потребностей, выявить личный стиль переживания, тип стрессовой реакции, степень адаптации человека к социуму. Кроме того, специалист на основе представленной методики смог выявить наличие компенсаторных возможностей, а также оценить выраженность комплексов личности.

Теоретический подтекст

Современные психологи предлагают сегодня своим клиентам полный тест Лючера, чтобы выйти в интернет бесплатно с расшифровкой.Позволяя выявить его реальное эмоциональное и физиологическое состояние, он позволяет психологу применять дифференцированный психотерапевтический подход к клиенту и определять эффективность его действий. Вопреки заверениям последователей Лючера, его проверка носит лишь эмпирический характер, в котором теории практически нет места. В частности, представленная цветовая техника является результатом исследования социально-исторической символики цветов, элементов психоанализа и психосоматики.Опыт использования цветового теста Лючера на практике подтвердил не только его эффективность, но и возможность интегрироваться в современное научное мировоззрение. В отличие от аналогичных методик других авторов, он не предполагает наличия культурных и этнических основ и, по сути, не вызывает защитных реакций. Более того, тест на глянец позволяет определить не только внешнее отношение тестируемых цветов, но и их глубокое переживание в виде единого оттенка.

Ваш любимый цвет отражает вашу индивидуальность.Он может рассказать о вашем здоровье, настроении и даже благополучии. Правильно подобрав цветовую гамму, вы сможете повысить производительность и создать комфортную обстановку.

Ваш любимый цвет отражает вашу индивидуальность. Также он может рассказать о вашем здоровье, настроении и даже благополучии. Исследования показали, что человек, правильно подобрав цветовую гамму, может повысить работоспособность, создать комфортную обстановку.

Мы предлагаем вам выбрать из списка, который включает 12 цветов, два цвета, которые кажутся более предпочтительными, и один цвет, который совсем не нравится.Каждому цвету соответствует определенный аспект индивидуальности.

Важно сделать выбор быстро, не тратя много времени на размышления. Не ассоциируйте цвета с одеждой или цветовым диапазоном дома или с чем-либо подобным — просто решите для себя, что вам нравится больше всего, а что меньше всего.

Цвета

Черный
Синий
Коричневый
Зеленый
Серый
Оранжевый
Розовый
фиолетовый
Красный
бирюза
Белый
Желтый

Выберите из 12 представленных цветов тот цвет, который вам больше всего нравится.Запишите отдельно.
Выберите следующий любимый цвет из 11 оставшихся. Запишите это следующим образом.
Теперь выберите из 10 оставшихся цветов, который нравится меньше других. Также запишите это.

Личность каждого из нас очень противоречива. В одной ситуации человек может быть общительным и дружелюбным, в другой — застенчивым и замкнутым.

Цветовой тест основан на изучении влияния цвета на человека. Например, было обнаружено, что люди с горячим темпераментом встречаются в комнате, стены которой выкрашены в розовый цвет, очень быстро успокаиваются, расслабляются.Производители продукции осознают влияние цветовых эффектов на покупателей и используют их, выбирая упаковку для своей продукции.

Цветовой тест — это пример того, как легко создать иллюзию научного подхода к оценке. Личные характеристики. Это образец стереотипного подхода к оценке идентичности — например, многие считают, что люди, предпочитающие красный цвет, обычно вспыльчивы, помимо приключений и самоуверенны. А те, кто предпочитает зеленый цвет, чаще всего спокойны и задумчивы.Эти стереотипные характеристики мы часто используем при описании разных людей: «Смотри на все в розовом», «зеленый от зависти», «синий», «будь в черном расположении Духа».

Интерпретация результатов цветового теста

Следующие индивидуальные характеристики соответствуют 12 цветам. Определите для себя два наиболее предпочтительных цвета и выберите соответствующие описания.

Если у вас наименее предпочтительный цвет, то здесь ситуация обратная: этот цвет в меньшей степени будет соответствовать вашему типу личности.

Черный . Его обычно выбирают люди. Это означает, что человек, выбравший его, всегда стремится к успеху, ведь этот цвет часто называют «цветными достижениями». Одновременно с не меньшим основанием он подразумевает готовность действовать, не думая о последствиях и не правдоподобно с авторитетным мнением.
Синий . Считается, что синий цвет привлекает консервативных людей с практичным складом ума. Это цвет спокойствия, он нравится тем, кто жаждет покоя и комфорта.Они уверяют, что людям, предпочитающим синий, можно доверять, а сами они стремятся к организованному и упорядоченному образу жизни. Иногда выбор этого цвета может быть признаком того, что человека что-то беспокоит.
Коричневый . Как и черный, выбор этого цвета — один из признаков стремления человека к успеху, а также его надежности. «Коричневые» люди комфортно чувствуют себя наедине с собой, любят обустраивать свой дом. Иногда выбор этого цвета может свидетельствовать о недостаточной самореализации человека и стремлении максимально раскрыть свои потенциальные возможности.
Зеленый . Выбор этого цвета не дает возможности однозначно охарактеризовать личность, так как такой человек может быть одновременно интровертом и явно заинтересован в том впечатлении, которое он производит на окружающих. «Зеленые» люди любят свои действия одобрять и ценить. Иногда они отличаются авторитетом или дают советы другим людям, как жить.
Серый . Те, кто выбирает серый цвет, обычно отличаются надежностью и при этом предпочитают сохранять свое «я» в неприкосновенности.Однако иногда выбор этого цвета говорит о скрытом желании личности производить на окружающих благоприятное впечатление и желании быть заметным. Поэтому «серые» люди в целях какой-то моральной компенсации иногда рирано занимаются общественной деятельностью.
Оранжевый . Выбор оранжевого цвета — признак человека импульсивного и доброжелательного. Его часто предпочитают люди, которые относятся к жизни так, как она есть. Оранжевые люди не волнуются из-за мелочей и склонны видеть во всем волю судьбы.Этот цвет полон жизни, и люди, которые ему нравятся, обладают общительным, общительным характером.
Розовый . Розовый цвет обычно выбирают люди заботливые и в то же время чуткие, можно сказать даже со страстным темпераментом. «Розовые» хотят быть в центре внимания, иногда в ущерб окружающим. Таким образом, часто кажется, что они знают лучше всех, поскольку другие должны прийти, и они склонны навязывать свое мнение.
Фиолетовый . Пурпурный — мощный цвет, и его обычно выбирают личности творческие, интеллектуальные, предпочитающие этот цвет и люди беспокойного, беспокойного склада.Его выбирают те люди, которые ищут смысл жизни. Неудивительно, что праздничная одежда священников часто бывает фиолетового цвета.
Красный . Красный — как всплеск энергии. Этот цвет чаще всего выбирают крайне уверенные в себе люди и те, кто остро чувствует жизнь. «Красные» люди стремятся к победе, их поведение пронизано духом соперничества. Выбор этого цвета также может указывать на вспыльчивый, а иногда и ненадежный характер. И в то же время «красный» мужчина обычно имеет влияние, у него повышенные сексуальные потребности, поддерживаемые той же сексуальной энергией.
Бирюза . Таинственный цвет, символизирующий духовную энергию и обновление. Это знак устойчивого и уравновешенного человека, обладающего достоинством и осознанием собственной значимости. Иногда «бирюзовые» люди могут выглядеть излишне расслабленными.
Белый . Белый цвет выбирают люди, стремящиеся максимально выразить себя. Это характерный знак Тем, кому нужно собственное пространство для размышлений или экспериментов. «Белые» люди обычно великолепные генераторы идей, но иногда им не хватает практичности.Белый цвет часто ассоциируется с чистотой.
Желтый . Этот цвет предпочитают оптимисты. Однако часто выбирают люди, стремящиеся уйти от реальности. «Желтый» может быть очень энергичным, но это лишь кратковременные вспышки активности. Желтые люди обожают перемены и иногда меняют окружающую среду и вещи без какой-либо цели, просто ради процесса.

Обсуждение

как все нормально.

24.09.2018 10:30:07, Айгуль

07.09.2018 06:23:19, Дебрабрукс

Все приведенное в этом тесте имеет очень далекое отношение к творчеству Н.В. Серов. Скорее, это метафизика М.Лишера

. 11.08.2006 12:44:48, Николай

Интересно!

06.07.2005 01:31:04, Татьяна

Интересно!

06.07.2005 01:27:56, Татьяна

тест Лючер? Однажды я был на дискете, интересная вещь.
но там и толкований было намного больше

Комментарий к статье «Цветовой тест»

Цветовой тест. Определите для себя два наиболее предпочтительных цвета и выберите соответствующие описания. Я сирень.

Цветовой тест — это пример того, как просто создать иллюзию научного подхода к оценке личностных характеристик. Просто он очень яркий этот цвет, одно время тоже увлекался …

Цветовой тест. Что подскажет любимый цвет. Мол, это не мне доча, это ты заставляешь меня себя вести, других и т.д. Так ты.

Цветовой тест основан на изучении влияния цвета на человека. В аптеках продается тест на определение веретеноводства — амниотест.

Девочки, привет! Ну вот начинаю отслеживать овуляцию, решилась на анализы, потому что ну во-первых чувствительность тестов на овуляцию, как и на беременность, тоже разная.

Так что не мое. И мои женщины самые лучшие. И они слышат от меня ровно столько, сколько нужно для счастья. Если она еще искренне — он имеет в виду нас «ругать» этого мужчину как мужчину — запомните это. Мы не говорим здесь о каких-то друзьях.Мы — около …
Цветовой тест Цель теста Методика тестирования, разработанная для исследования Описание теста для технического директора: нужен лист белой бумаги (A4, 210 x 297 мм) и 8 карточек …
Какого цвета у вас трусики? У меня сейчас белый (шнурок, если имеет значение). Они, телесные и бежевого цвета, кажутся мне самыми сексуальными. И каждый раз вам все равно, если мне все равно: почему у меня сложился стереотип, что их задница будет более сексуальной в красном или черном? Пурпурный …
Что значит, когда мужчина щекочет ладонь женщины пальцами?В период просмотров и полудержней. Что-то вспомнилось с подросткового возраста, что это не очень прилично и даже пошло, но смысла не припоминаю.
Самое простое в вашем случае — это обычные циклические выделения, может быть немного интенсивнее из-за молочницы. Тебе не мешало то, что моей жене мало, что она меняет тебя, это еще и позволяет любовнику кончить без презерватива (иначе, где же сперма на трусах в …
Я посмотрел на имена ваших детей: все эти имена я рассматривал как потенциальные имена, и меня выбрали, когда меня выбрали, но тогда у меня были бы все буквы, но я бы произносил слова, не думая об их цвете, но имена…
В итоге его будут подгонять «мальчишки», всю молодежь я старался покупать яркие, освещающие его вещи. Из «мальчиков» цветы дарят только синие. Лучшие брюки, куртки, пиджак — красные рубашки (Scarlet Just), оранжевый или темно-сиреневый — Chief of Equity …
Цветовой тест. Личность каждого из нас очень противоречива. В одной ситуации человек может быть общительным и дружелюбным, в другой — застенчивым и замкнутым.
При гепатите он не просто светлый, а обесцвеченный, т.е.е. беловатый. А если он у вас, ну, скажем, светло-оранжевый или светлее обычного, значит, это ничего не значит. 15.09.2004 15:45:26, я вам скажу. Он был, вот именно беловатый !!!
Уход за цветами .. Цветоводство.
Цветовой тест. Мы учились в дефрикимазах, где дети готовились к этим тестам: одинаковая расстановка точек, рисование, чтение, письмо, ответы на логические вопросы (кто лишний …
синий — цвет хитрый, т.к. «убивает» голубизну в серо-голубых глазах, т.е.е. В этой тушке они сразу серые. Это не значит, что все фирмы производят черный и коричневый. Тушь на натуральных компонентах (дорогое удовольствие;), но то, что других красок не содержат — это точно.
Сегодня многие знают, что цветовая гамма оказывает определенное влияние на психику человека. Многие проблемы можно решить, правильно подобрав цвет. Грамотный подбор сочетания цветов позволит привлечь покупателей в магазины и рестораны. Уютный интерьер также можно создать, используя правильные оттенки.Для людей проводят испытание ковшом. Как расположить цвета? Итак, как вам подсказывает интуиция. Интерпретация и анализ результатов этого теста показывают состояние человека за определенный период времени.
Тест Лючера — детская забава или научный инструмент?
Конечно, довольно сложно поверить, что такая простая методика диагностики может показать достоверные результаты, особенно человеку, далекому от такой науки, как психология. Однако научно подтверждены следующие преимущества данного теста:
Тест Лючера — метод экспресс-диагностики, занимающий не более пяти минут.Кроме того, это позволяет не прибегать к непосредственному обследованию теста.
Повлиять на результат во время глянцевого теста невозможно — это влияет на сам процесс диагностики, а также на обработку и расшифровку показанных результатов. То есть тест Лючера, ответы на который невозможно предсказать, — это объективная диагностика состояния личности.
С помощью этого метода можно без консультации с опытным психологом выяснить причины и структуру многих недугов или их симптомы.
Тест Лючера позволяет выявить как конституциональные особенности характера пациента, так и его текущее психологическое состояние.
Этот диагностический метод содержит подробные рекомендации для лечащего врача при использовании как в гомеопатической, так и в психотерапевтической практике.
Причины многих заболеваний, а также профессиональные качества испытуемых способны диагностировать пробу Лашера. Описание результатов также раскроет многие особенности характера испытуемого.
Плод многолетней работы
Макс Лючер — швейцарский психолог, разработавший цветовой тест, получивший всемирную известность. И делал он это на заре своей научной деятельности, будучи совсем молодым ученым. К своим 16 годам Лучер уже накопил прочную теоретическую базу и много работал над собственными научными трудами и разработками. Например, в начале 1940-х одним из увлечений ученого было создание альтернативной типологии персонажей.
В ходе работы Лучер выделил цветовое восприятие как незаменимого человека, которое дает представление об особенностях персонажа, а также психоэмоциональном состоянии человека. В процессе этой научной деятельности Макс Лючер пришел к первоначальному на то время выводу, что цветовое восприятие каждого человека универсально, а эмоциональное — чисто индивидуально. На основании этого Лючер сделал еще один вывод: цветовые тесты можно использовать в качестве диагностической методики в психиатрии и психологии.
Характеристики цветов в Лушешру
Лючер разделил цвета на 4 дополнительных и 4 основных. Дополнительными являются коричневый (символ стресса), серый или нулевой (символ скорби), фиолетовый (символизирует тревогу) и черный (символ переживаний).
Основные цвета: синий, символизирующий спокойствие и удовлетворение, оранжево-красный — символ агрессивности, возбуждения, сине-зеленый, символизирующий упорство, уверенность и настойчивость, и светло-желтый — символ активности и веселья.
Физиологические характеристики цветов
Эксперименты доказали, что при длительном изучении апельсина люди испытывали стимулирующий эффект, например, учащение сердцебиения, дыхания, повышение давления и так далее.Также он способен оказывать возбуждающее действие на нервную систему.
А вот синий по опыту показал совершенно противоположные результаты: снижение давления, замедление дыхания и сердцебиения. То есть экспериментально доказано, что он оказывает успокаивающее действие на человеческий организм в целом и на вегетативную нервную систему в частности (все сложные процессы организма, выполняемые непрерывно и бессознательно, например, пищеварение, сердцебиение и легкие. активность регулируются вегетативной нервной системой).
Можно ли использовать тест лашера, если в тесте наблюдался дальтонизм?
Этой проблемой занимался Л. Шанке. Ученый проверил тест Лашера на возможность его использования при дальтонизме. Л. Шаттеке исследовал контрольную группу лиц, не являющихся далпонимами, и лиц, страдающих полной или частичной слепотой к зеленому и красному цветам. Результаты обширных статистических исследований показали, что дальтонизм при ласуроре не играет абсолютно никакой роли.
Как пройти тест на лашер?
Согласно описанию теста, выбор одного из четырех основных цветов указывает на желаемое состояние человека, а выбор дополнительного цвета показывает фактическое положение объекта.
Результатом теста является подготовка восьми позиций, из которых первые две показывают выраженное предпочтение, третья и четвертая — предпочтение, пятая и шестая — нечувствительность к цвету, а седьмая и восьмая — полная антипатия. тестируемого цвета к цвету.
Во время прохождения теста психолог записывает цвета, выбранные тестом, в виде списка чисел в порядке предпочтения, указывая при этом их позиции. Интерпретация полученных значений дает результаты. Прежде всего, описываем положение четырех основных цветов с условием, что их положение не будет дальше пятого. В противном случае можно сделать вывод, что у теста есть тревога и неудовлетворенные потребности.
На основе интерпретируемого теста Лашера, а также при сравнении его с анкетами можно судить о беседах с испытуемым по его чертам характера и особенностям.
Коллекционные требования
Психологи считают, что цветовой тест Лючера нужно проводить при естественном освещении, ни в коем случае при свете ламп в комнате. При этом прямые солнечные лучи не должны влиять на таблицу цветов. Общий тест дамы необходимо проводить исключительно с использованием оригинальных карточек от 8 до 8 сантиметров. В противном случае исследуемый материал считается непригодным.
Однако исследования показали, что цветовой тест Лючера можно проводить с монитора компьютера, но при этом нужно учитывать, что у каждого устройства своя цветопередача.
Преимущества и недостатки теста Лючера
Бессознательные процессы диктуют выбор цвета — это основа, на которой основан тест лазурора. Правильный выбор цвета зависит от того, каков человек, а не от того, каким он себя видит или кем хочет стать, как в большинстве случаев происходит при использовании других методов обследования.
Сторонники теста Лючера как методики диагностики психофизического состояния человека утверждают, что этот метод опроса позволяет провести глубокий и в то же время быстрый анализ личности на основе информации, полученной при обычном ранжировании. цветные карты.
Тест Лючера: как расположить цвета?
Метод, созданный Лючером, — один из самых любимых психологов. В тройку лидеров вошли тесты Kettella и Aizenka. Кроме того, этот тест очень часто необоснованно используется для отбора людей. Почему? Потому что он часто дает много полезной информации о человеке за короткое время. И необоснованно, потому что полный тест Лючера — это методика диагностики не свойств личности, а ее состояния.Опытным путем доказано, что через несколько месяцев люди раскладывают цвета совершенно по-другому. Подбирать людей необходимо по характеристикам, стойким во времени, например по интеллекту.
К тому же тест Лючера обойти не сложно. Как правильно расставить цвета — все это нужно будет запомнить. Есть идеальная последовательность из восьми цветов.
Существует большое количество интерпретаций теста Лашера. Поэтому, если вы не хотите в глазах психолога быть беременной женщиной, алкоголиком или наркоманом, то лучше расположить цвета в близкой к идеальной последовательности.Это послужит своего рода страховкой.
Итак, вы прошли тест лашера. Как расположить цвета? Правильная последовательность: красный, желтый, зеленый, фиолетовый, синий, коричневый и черный. Также помните, что карты, для которых проводится тест Лючера, имеют своеобразные оттенки.
Лучше не рисковать и иметь цвета не в идеальной последовательности, так как это хорошо и носит название «аутогенная норма». Будет лучше, если вы немного измените цвет в некоторых местах. В идеале в первую очередь должны идти основные цвета — от красного до синего, а затем дополнительные.Вы можете поменять местами, например, желтый и красный. Ни в коем случае не перемещайте синий цвет на шестое место! Вы можете изменить его на фиолетовый.
WV Отдел автотранспортных средств
Может быть выдано коммерческое водительское удостоверение со следующими классификациями, одобрениями и ограничениями; Владелец действующего коммерческого водительского удостоверения может управлять всеми транспортными средствами того класса, для которого эта лицензия выдана, всеми меньшими классами транспортных средств и транспортными средствами, требующими одобрения, если надлежащее одобрение появляется в лицензии
Классы CDL
А
Любая комбинация транспортных средств с номинальной полной массой 26 001 фунт или более при условии, что максимальная полная масса буксируемых транспортных средств превышает 10 000 фунтов.
B
Любое отдельное транспортное средство с номинальной полной массой 26 001 фунт или более, любое такое транспортное средство, буксирующее транспортное средство, не превышающее 10 000 фунтов.
С
Любое отдельное транспортное средство с полной массой менее 26 001 фунт или любое такое транспортное средство, буксирующее транспортное средство с полной массой не более 10 000 фунтов, включая: a. Транспортные средства, предназначенные для перевозки 16 или более пассажиров, включая водителя; и б.) Транспортные средства, используемые для перевозки опасных материалов, которые должны быть вывешены на табло в соответствии с 49 CFR, Часть 172, подраздел F. (Класс C должен иметь разрешение пассажира или опасных материалов, либо и то, и другое).
D
Аренда некоммерческих транспортных средств
Подтверждения CDL
H
Опасные материалы (требуется повторная проверка при продлении и передаче)
P
Пассажир
(требуется тест на навыки вождения)
Ю
Школьный автобус (требуется тест на навыки вождения)
х
Опасные материалы и резервуар
Ограничения CDL
E
Без ручной коробки передач (только CMV)
К
Вождение в пределах штата — Вождение только в WV
(Водитель младше 21 года или медицинский отказ)
л
ограничивает доступ водителя к транспортным средствам, не оборудованным пневматическими тормозами
млн
разрешает водителю пользоваться только автобусами классов B и C
N
Ограничивает водителей автобусов до 26 000 фунтов и меньше (автобусы класса C)
P
Нет пассажиров в автобусе CMV
х
Нет груза в цистерне CMV
Z
ЦМВ без пневмопривода
Разрешение на обучение коммерческого водителя (разрешение на обучение CDL) может быть выдано заявителю, имеющему действующую лицензию оператора или лицензию класса D, который прошел стандарты зрения и / или физического состояния, а также тесты знаний, необходимые для выдачи CDL.
Разрешение на прохождение CDL не может быть выдано на срок, превышающий 180 дней. Только одно продление при перевыпуске может быть предоставлено в течение двухлетнего периода с даты выпуска. В случае, если заявителю было выдано два разрешения на обучение CDL, прежде чем заявитель сможет получить дополнительное разрешение на обучение CDL, он / она должен повторно подать заявку и повторно пройти тест по всем частям экзамена на знание.
Обладатель водительского удостоверения CDL может управлять коммерческим транспортным средством по шоссе только в сопровождении держателя коммерческих водительских прав, действительных для данного типа транспортного средства, который занимает место рядом с физическим лицом с целью проведения инструктажа или тестирования.Разрешение должно быть действительным также для типа управляемого транспортного средства.
Разрешение на обучение CDL может быть выдано только заявителю, достигшему 18-летнего возраста и имеющему водительские права уровня 3, лицензию класса E или лицензию класса D не менее одного года.
По завершении всех тестов человек получит разрешение на обучение CDL. При управлении коммерческим транспортным средством вы должны иметь разрешение на прохождение обучения CDL и обычную лицензию оператора.
Кандидаты должны иметь разрешение на обучение CDL в течение как минимум 14 дней, прежде чем они смогут пройти тест на навыки вождения.Кандидаты, которые готовы пройти тест на навыки вождения, должны связаться со сторонним экзаменатором, чтобы записаться на прием.
Вы должны быть не моложе 18 лет и иметь стаж вождения не менее 2 лет, чтобы иметь право на получение лицензии CDL или CDL. Федеральные правила автомобильных перевозчиков требуют, чтобы водители, подпадающие под действие этих правил, соответствовали определенным стандартам физической квалификации и имели доказательства такой квалификации в виде медицинской справки.
Все водители, которые управляют коммерческим автотранспортным средством (CMV) в торговле между штатами (NI), должны пройти медицинскую экспертизу DOT, заполненную сертифицированным медицинским экспертом, указанным на веб-сайте Национального реестра Федерального управления безопасности автотранспортных средств, расположенном по адресу: https: // национальный регистр.fmcsa.dot.gov.
Водители школьного автобуса или заявители, которые работают в городском, государственном или федеральном правительственном агентстве, в котором для их работы требуется CDL, считаются работающими в ИСКЛЮЧЕНИИ INTRASTATE или ИСКЛЮЧАЯ МЕЖГОСУДАРСТВЕННЫЕ ШТАТЫ и освобождаются от выполнения требований FMCSA. Водители школьного автобуса должны будут предъявить свою текущую карту сертификации школьного автобуса. Кандидаты, работающие в агентстве правительства города, округа, штата или штата, должны предоставить письменное подтверждение на фирменном бланке агентства, подтверждающее трудоустройство в агентстве своего города, штата или федерального правительства.
Если вы не можете получить медицинское свидетельство, вы можете иметь право на отказ по медицинскому страхованию.
Если вы хотите иметь возможность управлять коммерческим автотранспортным средством между штатами (все 50 штатов), вы должны подать заявление и получить отказ от Федерального управления шоссейных дорог. Свяжитесь с (304) 347-5935 для получения дополнительной информации.
Если вы хотите управлять коммерческим автомобилем только в Западной Вирджинии, позвоните по телефону (304) 926-3801 для получения информации о получении медицинского отказа.
Посетите страницу «Лицензирование», чтобы просмотреть всю необходимую документацию для всех соискателей первичной, дублирующей и продленной лицензии.
Заполните полностью, лицевую и оборотную стороны Заявления на получение водительских прав и / или подтверждений (CDL-1).
Отправьте копию вашего текущего медицинского / физического сертификата DOT (полная физическая форма) и медицинской карты DOT (действительной в течение 30 дней или более), или для сотрудников государственных органов города, округа, штата или штата или федерального правительства подтверждение занятости на бланке агентства .
Оплата Применимые сборы: Плата за тестирование CDL составляет 25 долларов США + плата за лицензирование водителя.Плата за тестирование CDL позволяет проверить общие знания, пневматические тормоза и их комбинацию. Плата за лицензию коммерческого водителя не возвращается. Плата за одобрение составляет 10 долларов США за каждую на момент подачи заявки.
Подайте заявление, копию вашего текущего медицинского / физического свидетельства DOT (Long Form Physical), медицинскую карту DOT или для сотрудников государственных органов города, штата или федерального правительства подтверждение занятости на фирменном бланке агентства и необходимые сборы в DMV, PO Box 17010, Чарльстон WV 25317.
После получения заявки и сборов заявителю будет отправлена тестовая карта, в которой будут указаны региональные центры тестирования CDL.
В связи с кризисом COVID-19 тесты знаний проводятся только по предварительной записи. Контактный номер будет предоставлен вместе с вашей тестовой картой.
После успешного завершения всех тестов будет выдано разрешение на инструкцию CDL. Разрешение выдается сроком на 180 дней и может быть продлено только один раз.Когда кандидат готов пройти тест дорожных навыков, он должен связаться с одним из сторонних экзаменаторов (имена и номера телефонов указаны перед руководством CDL), чтобы назначить встречу. Большинство тестов проводится по выходным и вечером. Стоимость теста навыков составляет 100 долларов США (по состоянию на 1 января 2017 г.), которые должны быть оплачены стороннему экзаменатору во время тестирования.
Кандидат должен предоставить транспортное средство, на котором будет проводиться тест. Автомобиль должен соответствовать классу лицензии, на которую соискатель тестирует.
По завершении проверки навыков вам нужно будет записаться на прием для получения вашего CDL. Ваш сторонний эксперт предоставит вам соответствующую контактную информацию для вашего региона, чтобы записаться на прием.
ПРИМЕЧАНИЕ. Для того, чтобы сохранить подтверждение об опасном материале, вы должны сначала заполнить отпечаток пальца и проверить данные в АДМИНИСТРАЦИИ ТРАНСПОРТНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ. Вам следует обратиться в службу поддержки Universal Enrollment Services (UES) по телефону 1-855-347-8371 или посетить их веб-сайт по адресу https: // universalalenroll.dhs.gov, чтобы заплатить 86,50 долларов за начало процесса проверки отпечатков пальцев / биографии. Все комиссии возврату не подлежат. После обращения в UES и записи на прием вы должны посетить одно из мест, где можно снять отпечатки пальцев. Эти места указаны на их веб-сайтах. При посещении офиса РАО ЕЭС необходимо предоставить документы, удостоверяющие личность и гражданство. Посетите веб-сайт РАО ЕЭС, чтобы получить полный список приемлемых подтверждающих документов. После того, как вы получите письмо с одобрением по почте от TSA, в котором говорится, что вы прошли проверку биографических данных, вы можете вернуться в офис DMV для проверки на HAZMAT и продлить свой CDL.Пожалуйста, принесите свое одобрение от TSA при продлении. Если вы не желаете сохранять свое одобрение HAZMAT, вы можете напрямую обратиться в офис DMV, чтобы продлить лицензию и заполнить форму отказа, сдав свое одобрение HAZMAT.
Держатель одобрения HAZMAT, возобновляющий свой CDL, получит 3 попытки протестировать и пройти одобрение HAZMAT на действующей лицензии без истекшего срока. Если срок действия вашей лицензии CDL истек, вы должны получить тестовую карту HAZMAT в офисе CDL в Чарльстоне, прежде чем вы сможете тестировать на HAZMAT.
Заполнить полностью, лицевую и оборотную стороны Заявления на получение водительских прав и / или подтверждений (CDL-1).
Вы должны предварительно пройти все необходимые тесты.
Укажите в области транзакции, что вы подаете заявку на обновление лицензии. Плата, необходимая для обновления вашей лицензии, составляет 5 долларов США.
После получения Отдел выдаст разрешение на обучение CDL. Для перехода с одного класса на другой требуется проверка навыков.
Если необходимы тесты на комбинированные тормоза или пневматические тормоза, вы должны пройти эти тесты, прежде чем сможете сдавать тест на навыки вождения.
Заполните полностью, лицевую и оборотную стороны Заявления на получение водительских прав и / или одобрений (CDL-1) и оплатите соответствующие сборы:
Обязательные сборы составляют 10 долларов США за каждое одобрение и 5 долларов США за дублирующую лицензию.
(За одно одобрение взимается плата в размере 15 долларов США.00. Для двух индоссаментов комиссия составит 25 долларов США. и т. д.)
Чтобы добавить пневматические тормоза или их комбинацию после , вам выдали коммерческое водительское удостоверение, которое потребует проверки навыков дорожного движения, плата составляет:
Пневматические тормоза / Комбинированные $ 25.00
+ Двойной сбор $ 5,00
= Общая комиссия составит 30,00 долларов США
Когда у человека уже есть лицензия CDL в системе, и он только обновляет или добавляет подтверждение пассажира и должен пройти тест на навыки дорожного движения, при обновлении CDL это делается как дублирующая выдача.Мы только обновляем систему, а не меняем срок годности.
ПРИМЕЧАНИЕ: с на сохраняйте подтверждение об опасных материалах , вы должны сначала заполнить отпечаток пальца и проверить данные в АДМИНИСТРАЦИИ ТРАНСПОРТНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ. Вам следует связаться со службой поддержки Universal Enrollment Services (UES) по телефону 1-855-347-8371 или посетить их веб-сайт по адресу https://universalenroll.dhs.gov, чтобы оплатить сбор в размере 86,50 долларов США за начало процесса проверки отпечатков пальцев / биографии.Все комиссии возврату не подлежат. После обращения в UES и записи на прием вы должны посетить одно из мест, где можно снять отпечатки пальцев. Эти места указаны на их веб-сайтах. При посещении офиса РАО ЕЭС необходимо предоставить документы, удостоверяющие личность и гражданство. Посетите веб-сайт РАО ЕЭС, чтобы получить полный список приемлемых подтверждающих документов. После того, как вы получите письмо с одобрением по почте от TSA, в котором говорится, что вы прошли проверку биографических данных, вы можете вернуться в офис DMV для проверки на HAZMAT и продлить свой CDL.Пожалуйста, принесите свое одобрение от TSA при продлении. Если вы не желаете сохранять свое одобрение HAZMAT, вы можете напрямую обратиться в офис DMV, чтобы продлить лицензию и заполнить форму отказа, сдав свое одобрение HAZMAT.
Держатель одобрения HAZMAT, возобновляющий свой CDL, получит 3 попытки протестировать и пройти одобрение HAZMAT на действующей лицензии без истекшего срока. Если срок действия вашей лицензии CDL истек, вы должны получить тестовую карту HAZMAT в офисе CDL в Чарльстоне, прежде чем вы сможете тестировать на HAZMAT.
После получения формы уведомления о продлении CDL вам следует посетить офис DMV, чтобы начать процесс продления. Вы должны принести необходимые документы для продления вашего CDL. Для получения информации о документах, необходимых для продления, щелкните здесь.
Если вы в настоящее время работаете в правительстве города, округа, штата или федерального правительства и для вашей работы требуется действующий CDL, вы освобождены от физических требований DOT; однако вы должны предоставить письмо от вашего работодателя, в котором говорится, что вы в настоящее время работаете и освобождены от физических требований DOT.Если вы не получили уведомление о продлении по почте, вы должны заполнить заявку CDL-1 в региональном офисе, а также заплатить дополнительный сбор в размере 5 долларов США за истекшую лицензию. Если срок действия ваших прав истек более 6 месяцев, вы должны сдать письменный и дорожный тесты как для обычных прав класса E, так и для всех требований к экзаменам для коммерческих водительских прав.
Чтобы получить подтверждение об опасном материале, вы должны сначала заполнить отпечаток пальца и проверить данные в АДМИНИСТРАЦИИ ТРАНСПОРТНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ.Вам следует связаться со службой поддержки Universal Enrollment Services (UES) по телефону 1-855-347-8371 или посетить их веб-сайт по адресу https://universalenroll.dhs.gov, чтобы оплатить сбор в размере 86,50 долларов США за начало процесса проверки отпечатков пальцев / биографии. Все комиссии возврату не подлежат. После обращения в UES и записи на прием вы должны посетить одно из мест, где можно снять отпечатки пальцев. Эти места указаны на их веб-сайтах. При посещении офиса РАО ЕЭС необходимо предоставить документы, удостоверяющие личность и гражданство. Посетите веб-сайт РАО ЕЭС, чтобы получить полный список приемлемых подтверждающих документов.После того, как вы получите письмо с одобрением по почте от TSA, в котором говорится, что вы прошли проверку биографических данных, вы можете вернуться в офис DMV для проверки на HAZMAT и продлить свой CDL. Пожалуйста, принесите свое одобрение от TSA при продлении. Если вы не желаете сохранять свое одобрение HAZMAT, вы можете напрямую обратиться в офис DMV, чтобы продлить лицензию и заполнить форму отказа, сдав свое одобрение HAZMAT.
Держатель одобрения HAZMAT, возобновляющий свой CDL, получит 3 попытки протестировать и пройти одобрение HAZMAT на действующей лицензии без истекшего срока.Если срок действия вашей лицензии CDL истек, вы должны получить тестовую карту HAZMAT в офисе CDL в Чарльстоне, прежде чем вы сможете тестировать на HAZMAT.
Чтобы управлять коммерческим транспортным средством в Западной Вирджинии, вы должны подать заявление на перевод вашего CDL в течение 30 дней с момента регистрации на жительство. DMV будет получать информацию о вождении через Систему коммерческих водительских прав (CDLIS), Национальный реестр водителей (NDR) и из каждого штата, в котором вы получили лицензию на вождение. Вы должны отказаться от водительских прав другого штата, чтобы получить WV CDL.
Вы должны принести следующие документы, чтобы получить WV CDL:
Посетите страницу «Новые требования к лицензированию», чтобы получить подробную информацию о новой необходимой документации.
Действительная медицинская / физическая карта DOT (полная форма) и медицинская карта DOT (действительна в течение 30 дней и более). Если вы работаете в правительстве города, округа, штата или федерального правительства и ваша работа требует наличия CDL, то вы освобождаетесь от физических требований DOT. Вы должны отправить письмо от своего работодателя на фирменном бланке агентства с указанием вашего льготного статуса.
Ваши права за пределами штата или удостоверенные водительские права.
Если у вас есть одобрение HAZMAT на вашу лицензию за пределами штата, вы должны сначала пройти проверку TSA, прежде чем вы сможете переводить. Вам следует связаться со службой поддержки Universal Enrollment Services (UES) по телефону 1-855-347-8371 или посетить их веб-сайт по адресу https://universalenroll.dhs.gov, чтобы оплатить сбор в размере 86,50 долларов США за начало процесса проверки отпечатков пальцев / биографии. Все комиссии возврату не подлежат. После обращения в UES вы должны связаться с одним из пунктов, где можно снять отпечатки пальцев, чтобы назначить встречу.Местоположение указано на сайте РАО ЕЭС https://universalenroll.dhs.gov. При посещении офиса РАО ЕЭС необходимо предоставить документы, удостоверяющие личность и гражданство. Посетите веб-сайт РАО ЕЭС, чтобы получить полный список приемлемых подтверждающих документов. После того, как вы получите письмо с одобрением по почте от TSA, в котором говорится, что вы прошли проверку биографических данных, вы можете вернуться к офисному тесту DMV на HAZMAT и передать свой CDL за пределы штата. При переводе принесите с собой письмо с одобрением от TSA. Если вы не хотите поддерживать свое одобрение HAZMAT, вы можете напрямую обратиться в офис DMV для передачи вашей лицензии.
Экзамен
Тест на знания, письменный или устный, должен быть сдан и сдан, и все кандидаты должны набрать не менее 80% баллов. Вы должны проверить наличие одобрений, перечисленных в тестовой карточке, в то время, когда вы проверяете общие знания. Позже вы можете получить тестовую карту для других подтверждений. Если вы не сдадите какую-либо часть экзамена по знаниям, вы должны подождать 7 дней, прежде чем сможете повторить тест. Вы можете 3 раза протестировать первоначальную уплаченную комиссию.
Испытания опасных материалов
Тестирование опасных материалов должно быть написано.
Тест навыков
Кандидаты должны иметь разрешение на обучение CDL в течение как минимум 14 дней, прежде чем они смогут пройти тест CDL Road Skills Test. Тесты навыков проводятся сертифицированными сторонними экзаменаторами, прошедшими обучение. Тест на навыки вождения не будет проводиться до тех пор, пока вы не сдадите все остальные части экзамена и не получите разрешение на обучение на коммерческое водительское удостоверение для того типа транспортного средства, для которого вы тестируете.Каждый раздел теста навыков (предрейсовый, базовый контроль и дорожный тест) должен быть пройден.
Экзаменатор не может проводить проверку навыков, если ваш автомобиль не находится в безопасном состоянии и не оборудован по закону. Ваш автомобиль должен быть сначала проверен, чтобы убедиться, что он соответствует законам о регистрации, техосмотре и оборудовании.
Любое лицо, подающее заявку на продление лицензии CDL, срок действия которой истек на 6 месяцев или более, должно следовать процедурам первоначальной выдачи лицензии CDL, включая проверку знаний и навыков.
Если срок действия не истек более 6 месяцев, человек может продлить подписку и заплатить дополнительно 5 долларов США.
Когда человек желает добровольно отказаться от своей лицензии CDL, он должен заполнить добровольно сданное письмо. Подписывая это письмо, кандидат знает, что ему / ей придется начать все сначала с проверки знаний и навыков, прежде чем снова получить лицензию CDL.
Округа с
Центры тестирования

Беркли
Janet Nesselerodt Cell (304) 279-5578
Bill Shoop Home (304) 813-8887
Бун
Деннис Молес мл. Дом (304) 205-4639 / Мобильный (304) 553-6114
Брэкстон
Деннис Молес младший Дом (304) 205-4639 / Мобильный (304) 553-6114
Брук
Розанна Финни Ячейка (304) 650-0766
Cabell
Jeff Beverly Cell (304) 932-6622
George Colgrove Home (304) 945-9552 / Cell (304) 633-2613
Gary Lusher Cell (304) 654-5319
Billy Nance Home (304) 576-2004 / сотовый (304) 638-2509
Гринбриер
Стивен Маккой Дом (304) 653-4503 / Мобильный (304) 651-4503
Рэндалл Томас Дом (304) 497-3741 / Рабочий (304) 536-7827 / Мобильный (304) 667-4704
Хэмпшир
Билл Шуп Дом (304) 813-8887
Хэнкок
Розанна Финни Ячейка (304) 650-0766
Харди
Билл Шуп Дом (304) 813-8887
Родни Тейлор Ячейка (304) 668-3411
Харрисон
Энтони Коломбо мл. Cell (304) 677-8887
Charles Crouse Home (304) 457-4964 / Cell (304) 641-0961
Ed Rollins Jr. Home (304) 842-8984 / Cell (304) 669-2081)
Джефферсон
Джанет Несселеродт Мобильный (304) 279-5578
Kanawha
Jeff Beverly Cell (304) 932-6622
Dennis Moles Jr. Home (304) 205-4639 / Cell (304) 553-6114
Билли Нэнс Home (304) 576-2004 / Cell (304) ) 638-2509
Райан Пауэрс Ячейка (304) 205-3944
Джеральд Смит Домашний (304) 345-2595 / Рабочий (304) 558-3019 Ячейка (304) 550-6346
Льюис
Энтони Коломбо мл. Ячейка (304) 677-8887
Мейсон
Билли Нэнс Дом (304) 576-2004 / сотовый (304) 638-2509
Райан Пауэрс сотовый (304) 205-3944
Макдауэлл
Thomas Bell Дом (304) 436-6976 / сотовый (304) 888-1546
Мерсер
Джейсон Блевинс Дом (304) 960-1655 / сотовый (304) 673-7556
Минерал
Родни Тейлор Ячейка (304) 668-3411
Морган
Ячейка Джанет Несселеродт (304) 279-5578
Билл Шуп, дом (304) 813-8887
Николай
Дом Фреда Харта (304) 640-1230
Дом Стивена МакКоя (304) 653-4503 / Мобильный телефон (304) 651-4503
Деннис Молес мл.Дом (304) 205-4639 / моб. (304) 553-6114
Огайо
Артур Лайтнер Дом (304) 639-1866 / Рабочий (304) 671-8136
Пендлтон
Родни Тейлор Ячейка (304) 668-3411
Приятных
Уэйн Николс Дом (304) 684-9502 / сотовый (304) 917-5112
Престон
Энтони Коломбо младший Сотовый (304) 677-8887
Роли
Фред Харт Дом (304) 640-1230
Деннис Молес мл. Дом (304) 205-4639 / Мобильный (304) 553-6114
Рэндольф
Тим Майерс Дом (304) 478-4420 / сотовый (304) 642-4424
Упшур
Энтони Коломбо младший Ячейка (304) 677-8887
Сэм Крисс Ячейка (304) 476-0819
Тим Майерс Дом (304) 478-4420 / Ячейка (304) 642-4424
Дерево
Дэниел Тейлор Дом (304) 863-8806 / Рабочий (304) 420-4659 / Мобильный (304) 494-2222
Диагностика | Бесплатный полнотекстовый | Предоперационная оценка ишемической болезни сердца у кандидатов на трансплантацию печени: многие неотвеченные вопросы в клинической практике
Трансплантация печени (LT) является второй наиболее часто выполняемой процедурой трансплантации твердых органов в мире после трансплантации почки [1].Сердечно-сосудистые (ССЗ) осложнения представляют собой первую причину смерти, не связанную с трансплантатом, и третью общую причину смерти среди пациентов, перенесших ортотопическую трансплантацию печени (ОТП), причем чаще встречаются инфекция и отторжение [2]. Спектр сердечно-сосудистых событий варьируется от синдромов коронарной артерии, отека легких из-за тепловой недостаточности или кардиомиопатии, правожелудочковой недостаточности как следствия портопульмональной гипертензии, аритмий, инсульта и тромбоэмболии легочной артерии, причем риск выше у пациентов с известной ишемической болезнью сердца ( CAD) [3,4].ИБС в анамнезе или наличие традиционных факторов риска связаны с повышением смертности от сердечно-сосудистых заболеваний в периоперационном периоде (2,3%) и в течение пяти лет после ОТП (16–22%). При терминальной стадии заболевания печени (ESLD) наблюдается периферическое расширение сосудов, высокий сердечный выброс и повышенный кровоток как в легочном, так и в системном кровообращении [5]. Таким образом, CAD может быть замаскирован за счет снижения постнагрузки. Периоперационный гемодинамический стресс, гиперкоагуляция, а также повышение системного сосудистого сопротивления в сочетании со снижением венозного возврата и сердечного выброса в послеоперационном периоде являются основными причинами неблагоприятных сердечных исходов у пациентов с ESLD с известной ИБС [3].Большинство острых коронарных синдромов после LT, по-видимому, возникают на ранней стадии, в течение первого месяца после LT, и связаны с уже существующей ИБС [6]. Сообщалось, что распространенность ИБС в ESLD составляет 2,5–27%, причем широкий диапазон, скорее всего, объясняется неоднородностью опубликованных данных и определением ИБС [3,7]. Эта распространенность равна или выше, чем предполагаемая для населения в целом, и чаще встречается у пациентов с неалкогольной жировой болезнью печени (НАЖБП) [8]. Более того, более пожилой возраст нынешних реципиентов ОТП, более высокая частота сопутствующих возрастных заболеваний и традиционных факторов риска ИБС, а также улучшения в поддержке интенсивной терапии за последние десятилетия подвергают современных кандидатов LT еще большему риску сердечно-сосудистых заболеваний после трансплантации.Хотя стратификация риска сердечно-сосудистых заболеваний у пациентов с ESDL до трансплантации имеет первостепенное значение, единого мнения относительно выбора оптимального неинвазивного метода визуализации сердца нет [3,4,9,10]. В этом обзоре основное внимание уделяется подходам к диагностической визуализации для оценки скрытой ИБС до LT и их эффективности для прогнозирования периоперационного риска на основе имеющихся данных, а также важных вопросов, на которые нет ответа.
IJERPH | Бесплатный полнотекстовый | Влияние PM2,5 на эмоции людей: пример Weibo (китайский Twitter) в Пекине
1.Введение
С развитием индустриализации в китайских городах и тенденцией к увеличению урбанизации в Китае экологические проблемы становятся все более актуальными. Промышленное загрязнение, автомобильные выхлопы, использование угольного отопления и другие проблемы приводят к увеличению числа эпизодов дымки [1]. Согласно Бюллетеню о состоянии экологической среды Китая в 2017 году, дни сильного загрязнения в 338 городах Китая составляют 1,9% в году; на дни сильного загрязнения приходится 0.6% годовых. На дни с PM _2,5 в качестве основного загрязнителя приходилось 74% дней с сильным или относительно сильным загрязнением, на дни с PM ₁₀ в качестве основного загрязнителя приходилось 20% и на дни с O ₃ в качестве основного загрязнителя приходилось 6%, следовательно, PM _2,5 является основным компонентом дымки. Многие исследования показали, что сильная дымка влияет не только на физическое и психическое здоровье, но и наносит серьезный удар обществу по многим другим причинам. Например, дымка может вызывать сердечно-легочные заболевания [2,3].Дымка может стимулировать или усугублять депрессию, что отрицательно сказывается на настроении и социальной жизни людей [4,5]. Повышение влажности и загрязнения воздуха во время эпизодов дымки может вызвать повреждение энергетического оборудования, что может серьезно повлиять на безопасность электросети и работу энергетического оборудования [6,7]. Кроме того, снижение видимости из-за тумана может повлиять на безопасность движения, что приведет к закрытию авиации, шоссе и железных дорог, а также к задержкам движения и заторам [8].Эффективное выявление и измерение проблем, связанных с дымкой, может помочь нам количественно измерить серьезность загрязнения, повысить осведомленность людей о необходимости избегать рисков, связанных с дымкой, и укрепить решимость правительства и отдельных лиц сокращать загрязнение. В настоящее время оценка качества воздуха продолжается. полагаться на статистические данные станций мониторинга качества воздуха. Как правило, расстояние между местом мониторинга и местом измерения влияет на точность измерения качества воздуха.Однако степень охвата станций мониторинга качества воздуха все еще очень низка из-за технических и экономических ограничений. Большинство станций мониторинга качества воздуха расположены в экономически развитых районах восточного Китая. Большинство территорий на северо-востоке и западе Китая все еще не охвачены, особенно Синьцзян, Тибет, Цинхай и Внутренняя Монголия, как показано на Рисунке 1. По данным Министерства экологии и окружающей среды Китайской Народной Республики (http: // www. mee.gov.cn/ (доступ 19 мая 2021 г.)), станций мониторинга качества воздуха относительно мало, и большинство из них находится в городах на уровне префектуры и выше.Кроме того, ограниченные и потенциально нерепрезентативные места мониторинга в городах приводят к неспособности точно указать качество воздуха в неконтролируемых местах [9]. С ростом социальных сетей все больше людей используют социальные онлайн-инструменты, такие как Weibo и WeChat, для выражения своего мнения и настроения, создавая таким образом большое количество пользовательского контента. Среди них Weibo, как платформа социальной сети, по состоянию на май 2018 года имела более 400 миллионов активных пользователей в месяц. Пользователи из разных слоев общества могут делиться своими мнениями и взглядами на различные области социальной жизни на Weibo [10].Есть определенные пользователи сети, которые следят за текущими событиями и выражают свое мнение по множеству вопросов, включая непосредственные события, социальный маркетинг и международные отношения. Как вопрос актуальной важности, дымка также привлекла внимание пользователей сети. Каждое взаимодействие на Weibo отражает психологию пользователей сети. Публикация комментариев и пересылка информации показывает интерес людей к теме, а контент, размещенный на Weibo, отражает взгляды и эмоциональные склонности пользователей Weibo. По сравнению с использованием традиционных данных использование данных из социальных сетей имеет следующие преимущества [11].(1) Данные относительно реальны и надежны, поскольку они поступают непосредственно из пользовательского контента. (2) Объем данных большой. Что касается Weibo с более чем 400 миллионами активных пользователей в месяц, объем его данных близок к величине EB (EB — это компьютерная единица хранения, а величина EB — большой объем данных). Обширные данные Weibo охватывают широкий круг пользователей и географические регионы. (3) Есть много типов данных. Данные структурированного отчета и неструктурированные данные, такие как изображения и аудиозаписи, доступны одновременно.(4) Данные часто доступны мгновенно. Пользователи могут загружать данные в любое время и в любом месте, что снижает трудозатраты на традиционный сбор данных и решает проблему запаздывания данных. Конечно, нельзя отрицать, что использование данных социальных сетей представляет собой множество проблем. (1) Появление платных постеров, публикующих положительные посты, может повлиять на достоверность данных [12]. (2) Различия в концентрации пользователей в зависимости от географического положения приводят к неравномерному распределению данных социальных сетей согласно отчету о развитии пользователей, подготовленному центром данных Weibo в 2017 году.(3) Социальные данные в реальном времени могут ускорить распространение слухов из-за отсутствия механизмов проверки информации. (4) Большой объем и характер данных в реальном времени предъявляют более высокие требования к скорости и возможностям обработки данных [11]. Многие ученые приняли методы предварительной обработки данных, такие как выборка и фильтрация, чтобы избежать недостатков использования данных социальных сетей в максимально возможной степени, а данные социальных сетей все чаще используются в различных областях исследований [13,14,15]. Предприятия могут использовать социальные сети для установления целевой аудитории и целевых маркетинговых усилий на основе данных социальных сетей [10].Например, исторические данные по гриппу реальны, но задерживаются, но данные из Twitter обеспечивают оценку гриппа в реальном времени, и их сочетание может повысить точность прогнозирования тенденций в отношении гриппа [16]. Данные социальных сетей также можно использовать для мониторинга общественного мнения в Интернете, обеспечивая руководство для правительства, чтобы оно могло улучшить общественное восприятие и сформулировать политику [17]. В эпоху Веб 2.0 многие исследования начали экспериментировать с мониторингом качества воздуха на основе по данным социальных сетей.Хотя большие данные могут иметь проблемы с шумом и низкой плотностью, данные социальных сетей с помощью очистки и выбора могут компенсировать несвоевременность и низкий охват традиционных данных и эффективно поддерживать различные приложения. Например, с точки зрения социальной экономики, исследования подтвердили реакцию пользователей сети на биржевые тенденции [18], а настроения, выраженные в Weibo, могут быть использованы для прогнозирования эффективности акций [19] и для анализа убытков от катастроф [20,21 ]. В сфере общественных дел некоторые ученые пытались использовать данные Twitter для мониторинга эпидемических заболеваний в режиме реального времени и изучения путей передачи болезней через сложные сети [16].Социальные сети также можно использовать для мониторинга стихийных бедствий и оценки убытков от стихийных бедствий в режиме реального времени [22]. В политической сфере Цзоу использовал наблюдения из социальных сетей, чтобы успешно предсказать исход президентских выборов в США в 2012 году [23]. В области качества воздуха применение социальных сетей все еще находится в зачаточном состоянии и имеет большие перспективы. Ван обнаружил, что количество сообщений, связанных с загрязнением воздуха, на Sina Weibo может отражать истинный уровень загрязнения частицами [24], тем самым демонстрируя, что данные социальных сетей могут обогатить существующие данные мониторинга загрязнения воздуха.На основе модели случайного поля Маркова Мэй использовала количество ежедневных публикаций в Weibo для прогнозирования AQI (индекса качества воздуха, который используется для описания условий качества воздуха) [25]. Ni et al. объединили данные социальных сетей с метеорологическими факторами и использовали временной ряд для прогнозирования краткосрочных уровней PM _2,5 [26]. Ли и др. обнаружили, что загрязнение окружающей среды может усугубить чувство утраты и напряжения у людей [27]. На сегодняшний день исследования качества воздуха, основанные на данных социальных сетей, основывались на частоте публикаций пользователей сети, но они редко учитывали влияние качества воздуха на настроения пользователей сети.Кроме того, исследователи, проводящие исследования общественного мнения, использовали анкетные опросы, которые собирают ответы, показывающие взгляды и отношение людей к событиям, и измеряют их степень удовлетворенности тем, как они обрабатываются. Это отличается от прямого анализа общественного мнения, основанного на содержании сообщений в социальных сетях, а недостаточный размер выборки и специальные методы оценки могут представлять трудности для исследователей.
Наше исследование вводит понятие эмоциональной напряженности, объединяя настроения пользователей сети и частоту их постов.Эмоциональная интенсивность людей измеряется количеством сообщений Weibo с определенной полярностью настроений, которая относится к эмоциональным склонностям чувствовать что-то, например, положительные и отрицательные эмоции, а связь между уровнями PM _2,5 и эмоциональной интенсивностью исследуется путем изучения влияния механизм PM _2,5 уровней на поведение при публикации. Исследование предлагает новый взгляд на мониторинг воздуха и источник данных для него, демонстрируя высокую корреляцию между PM _2.5 уровней и эмоциональный накал пользователей сети. Для достижения этой цели исследуются три конкретных вопроса: (1) полярность настроений в сообщениях Weibo, оцененная с помощью модели нейронной сети LSTM (Long-Short Term Memory), (2) сила корреляции между уровнями PM _2,5 и эмоциональная интенсивность, измеренная с помощью коэффициента корреляции Пирсона, и (3) влияние уровней PM _2,5 на эмоциональную интенсивность, как показано в модели множественной линейной регрессии.
Инновационный аспект исследования заключается в следующих факторах.(1) На основе социальных данных в реальном времени было исследовано влияние уровней PM _2,5 на эмоциональную напряженность пользователей сети. (2) Количество и полярность настроений сообщений Weibo, связанных с дымкой, учитывают все настроения, выраженные пользователями сети, количество негативных сообщений Weibo в день было выбрано в качестве индикатора измерения эмоциональной интенсивности, а также высокая корреляция между индикатором и PM. _2,5 уровней проверено экспериментально.
2. Данные и метод
На рисунке 2 показан теоретический и методологический процесс исследования.(1) Сбор данных: сохраняйте оригинальные сообщения Weibo, связанные с дымкой в 2016 и 2017 годах в Пекине, с помощью программного обеспечения для сканирования GooSeeker. (2) Предварительная обработка данных: удалите повторяющиеся сканированные и похожие сообщения Weibo и отфильтруйте сообщения Weibo, не связанные с дымкой. (3) Анализ настроений: используйте классификатор LSTM (Long-Short Term Memory), чтобы оценить полярность настроений. (4) Корреляционный анализ Пирсона: проверьте связь между количеством отрицательных постов в Weibo и высокими уровнями PM _2,5 с помощью коэффициента корреляции Пирсона.(5) Линейный регрессионный анализ: создайте модель множественной линейной регрессии и проведите количественное исследование степени корреляции между количеством отрицательных сообщений Weibo и высокими уровнями PM _2,5, что дополнительно подтвердит корреляцию между ними.
2.1. Данные
Учитывая, что PM _2,5 является основным компонентом дымки, в данной статье используются уровни PM _2,5 в качестве индикатора мониторинга качества воздуха. В этом исследовании были получены данные в реальном времени со станций мониторинга качества воздуха в городских районах Пекина в 2016 и 2017 годах с веб-сайта Китайского национального центра мониторинга окружающей среды (http: // www.cnemc.cn (доступ 19 мая 2021 г.)). Учитывая мобильность воздуха и поездки пользователей Weibo между городами, например из района Хайдянь в район Чаоян в Пекине, мы взяли средние почасовые данные PM _2,5 каждой станции мониторинга, чтобы получить ежедневную концентрацию PM _2,5 в Пекине. . Данные о температуре, влажности, видимости и скорости ветра, используемые в этом документе, получены с платформы Wunderground (https://www.wunderground.com/ (доступ 19 мая 2021 г.)) по состоянию на 2016 и 2017 годы.Данные этого веб-сайта считаются очень надежными и широко используются учеными, занимающимися экологическими исследованиями.
Данные Weibo были получены из API (интерфейса прикладного программирования) Sina Weibo с использованием программного обеспечения для сканирования данных Gooseeker. Поскольку в центре внимания расследования находится туманность, а также во избежание чрезмерной нагрузки на сканирование всех сетевых данных, мы использовали «дымка» и «PM _2.5» в качестве ключевых слов, и мы настроили поискового робота только для захвата «оригинала». Сообщения Weibo, содержащие эти ключевые слова.В этом исследовании предполагается, что пользователи, которые публикуют подобные сообщения на Weibo, больше обеспокоены экологическими проблемами, такими как дымка, чем другие пользователи сети. При выборе данных мы не учитывали репост или пересылаемые сообщения, потому что это исследование основывается на характере данных социальных сетей в реальном времени, а неоригинальные микроблоги часто проходят долгий процесс передачи, поэтому они не могут отражать динамику PM. _2,5 уровней в реальном мире. Время было установлено на 2016 и 2017 годы в настройках «расширенного поиска» Weibo, а «местоположение», которое относится к адресу пользователя, который публикует сообщения в Weibo, было установлено как Пекин.Традиционный метод установки «зарегистрированного адреса» как Пекин не может решить проблему шума выборки фактического местоположения пользователя Weibo, находящегося не в Пекине, из-за мобильности населения. Напротив, метод сканирования данных является более разумным и помогает лучше отслеживать взаимосвязь между общим настроением людей в Пекине и качеством воздуха. В этом исследовании было собрано в общей сложности 203 882 сообщения Weibo с помощью этого метода.
Из-за проблемы повторяющегося сканирования и связанной с дымкой рекламы, это исследование предварительно обработало просканированные данные, удалило повторяющиеся и похожие сообщения Weibo и отфильтровало бесполезную информацию.Повторяющиеся сообщения Weibo в основном возникают из-за избыточной работы поисковых роботов, и мы оценили, повторялись ли какие-либо сообщения Weibo в наборе данных, используя Python. Если были дублированные посты, сохранялась только одна из них. Мы также обнаружили несколько семантически похожих сообщений Weibo, которые в основном были опубликованы поклонниками звезд и рекламной информации. Мы отфильтровали их, вычислив расстояние Левенштейна между сообщениями Weibo. Для других официальных публикаций Weibo с отчетами о качестве воздуха без субъективных эмоций и рекламы продуктов, которые в основном использовались для продвижения продуктов против дымки, это исследование вручную пометило некоторые сообщения Weibo, обучило модель SVM (Support Vector Machine) классифицировать некоторые сообщения как неактуальная и удаленная бесполезная информация.Точность классификации моделей SVM может достигать 93%. Всего было сохранено 113 459 сообщений. Топ-10 самых популярных слов во всех этих публикациях: дымка, Пекин, погода, серьезность, маска, воздух, чувство, голубое небо, настроение и жизнь, сосредоточенные на темах «Пекин», «погода», «защитные меры». , »И« настроение ». Эти слова также отражают обеспокоенность пользователей сети дымкой и ее влиянием на настроение людей.
2.2. Метод исследования
2.2.1. Модель классификации SVM
SVM (машина опорных векторов) — это метод машинного обучения, основанный на теории статистического обучения.Чтобы найти оптимальный компромисс между сложностью модели и способностью к обучению, он может отображать выборочные пространства в многомерное пространство признаков с помощью ядерных функций, так что нелинейные разделимые проблемы в исходных выборочных пространствах преобразуются в линейно разделимые проблемы в пространство признаков [28,29]. Алгоритму нужно только абстрагировать определенный объем текста в векторизованные обучающие текстовые данные путем вычислений, что повышает точность классификации. В этом исследовании используется модель классификации SVM для фильтрации бесполезных сообщений Weibo.Конкретные шаги заключаются в следующем: (1) используйте инструменты сегментации текста китайского языка Jieba для разделения сообщений Weibo; (2) используйте TF-IDF (термин «частота документа с обратной частотой» — это статистический метод, используемый для оценки важности слова для набора файлов или одного из файлов в корпусе) для расчета веса признака, выберите репрезентативного особенности из большого количества функций и завершают векторизованное представление образца; (3) использовать набор образцов векторизации для обучения модели классификации и проверки точности; (4) используйте обученную модель для классификации нового текста.Данная модель реализована на основе системы SVM, как показано на рисунке 3.
2.2.2. Анализ тональности текста
В нашем исследовании полярность настроений оценивается с помощью модели рекуррентных нейронных сетей, основанной на LSTM (Long-Short Term Memory), который является эффективным классификатором тональности текста, который можно использовать для обработки огромного количества данных [30]. Чтобы компьютер мог обрабатывать естественный язык, сообщения Weibo должны быть смоделированы. В процессе моделирования часто возникают такие проблемы, как проклятие размерности и слабое обобщение моделей [24,31], и модель Word2vec предлагает решение этих проблем.Word2vec может векторизовать каждое слово быстро и эффективно в соответствии с заданным корпусом и отображать слова с аналогичным значением в близлежащие позиции в векторном пространстве для достижения уменьшения размерности [32]. В исследовании мы использовали корпус из 1,3 миллиона микроблогов в локальной базе данных для обучения и получения модели Word2vec.
Из оставшихся 113 459 микроблогов на этапе предварительной обработки мы отобрали 1800. Затем мы вручную оценили полярность тональности этих данных и пометили их как «положительные» или «отрицательные».«Мы договорились с тремя людьми, чтобы пометить набор данных вместе, а затем получили окончательный результат маркировки с помощью режима, который гарантировал точность наших меток данных. Векторизация помеченных данных проводилась с помощью обученной модели Word2ve.
Мы построили глубокую нейронную сеть на основе LSTM (Long-Short Term Memory) для классификации тональности текста, как показано на рисунке 4. Для лучшего соответствия данных этой модели в этом исследовании реализовано линейное наложение нескольких сетевых уровней с помощью последовательных моделей [33 ].Многослойная нейронная сеть включала входной слой, скрытый слой и выходной слой [34]. Затем мы разделили 1800 векторизованных и помеченных данных на обучающий набор и тестовый набор по принципу 8 к 2; то есть было 1440 данных для обучения модели классификации и 360 данных для проверки эффекта классификации модели. Наконец, точность классификации обученной модели на тестовой выборке достигла 67,8%. Мы использовали обученную модель классификации для 113 459 сообщений Weibo, которые нужно было классифицировать, и обнаружили вероятность того, что каждый Weibo будет отрицательным сообщением Weibo.Мы установили эмоциональный порог равным 0,5, что означает, что вероятность, превышающая или равная 0,5, указывает на сообщения Weibo с позитивным настроением, а вероятность ниже 0,5 указывает на сообщения Weibo с негативным настроением.
2.2.3. Корреляционный анализ Пирсона и выбор индикатора
Коэффициент корреляции Пирсона может использоваться для измерения взаимосвязи между двумя переменными, X и Y, со значениями от -1 до 1. Значение, приближающееся к 0, указывает на отсутствие корреляции, а значение, приближающееся к 1 или — 1 указывает на сильную корреляцию.
Некоторые ученые провели соответствующие эмпирические исследования, чтобы оценить влияние загрязнения воздуха на субъективные чувства и поведение людей. В существующих исследованиях выбранные объясненные переменные включают поведение и субъективные чувства людей, выраженные в счастье и удовлетворенности жизнью. Выбранные объясняющие переменные можно разделить на шесть категорий: загрязнение воздуха, метеорологические факторы, другие переменные окружающей среды, демографические переменные, доход и социальные факторы.Среди них загрязнение воздуха отрицательно сказывается на субъективных ощущениях и поведении людей [35]. Среди метеорологических факторов некоторое повышение температуры может иметь положительное влияние на эмоции людей [36]. Однако существует перевернутая U-образная зависимость между температурой и эмоциями; постоянное повышение температуры отрицательно сказывается на психическом состоянии людей [37,38]. Эмоциональные колебания во многом зависят от продолжительности солнечного сияния. По мере того как осенью и зимой время пребывания на солнце постепенно сокращается, мозговая активность и действия людей изменяются соответствующим образом, и их негативное настроение не может быть эффективно устранено, что приводит к накоплению негативного настроения [39,40].Показатели «скорость ветра», «облака», «дождь» и «снег» негативно влияют на эмоции и поведение людей [41]. Людям сложно быть в хорошем настроении в плохую погоду. Среди демографических переменных, чем лучше саморазвитие людей, тем легче им оставаться в хорошем настроении; следовательно, показатели «уровень образования», «занятость» и «состояние здоровья» положительно связаны с эмоциями и поведением людей [40]. У пожилых людей лучший менталитет [42], а у женщин более оптимистичный взгляд на жизнь [38].После создания семьи люди сталкиваются с множеством проблем, поэтому показатели «Женат» и «Размер семьи» негативно влияют на эмоции людей [36,40]. Доход положительно влияет на эмоции людей [35]. Люди также более счастливы в выходные и праздничные дни [38,41]. Объединяя доступные данные, мы выбираем соответствующий набор определяющих факторов эмоций людей, включая уровень PM _2,5, температуру, влажность, скорость ветра, осадки, уровень моря. давление, праздники, выходные и важные события.В исследовании количество отрицательных постов в Weibo и доля отрицательных постов в Weibo рассматривались как показатель эмоциональной напряженности. В исследовании мы учитываем температуру, влажность, скорость ветра, осадки, давление на уровне моря и другие факторы. В праздничные и выходные дни негативное настроение людей может быть эффективно уменьшено [43], поэтому мы добавляем праздничные и выходные дни к контрольным переменным. Принимая во внимание влияние крупных событий на эмоции людей, мы объединяем текст Weibo, чтобы запросить основные события 2016 и 2017 годов и просмотреть два основных события — Олимпийские игры в Рио и 19-й Национальный конгресс Коммунистической партии Китая.На 19-м Национальном Конгрессе была оглашена информация о 13-м пятилетнем плане, который связан с социально-экономическим развитием страны на ближайшие пять лет, счастьем народа и процветанием страны. Таким образом, это положительно повлияло на настроение публики. В модель добавляется фиктивная переменная, указывающая, произошло ли в данный день крупное событие. Кроме того, мы считаем, что времена года влияют на эмоции людей, поэтому в нашем исследовании учитываются фиксированные сезонные эффекты.
2.2.4. Модель множественной линейной регрессии
Явление часто связано с множеством факторов. Таким образом, более эффективно и реалистично прогнозировать или оценивать зависимую переменную, используя комбинацию нескольких независимых переменных, а не только одну независимую переменную. Чтобы дополнительно проверить влияние уровней PM _2,5 на эмоциональную напряженность публики, мы решили построить модель множественной линейной регрессии, как показано в уравнении (1), и сделали следующую гипотезу.
Гипотеза: существует положительная корреляция между уровнями PM _2,5 и эмоциональной интенсивностью людей.
EI _t = β ₀ + β ₁ PM _{2,5 t} + β ₂ X _t + β ₃ Отпуск _t + β ₄ Выходной _t + β ₅ Событие _t + δ _t + ε _t
(1)
EI _t представляет объясненную переменную, то есть эмоциональную интенсивность.PM _2.5t представляет собой объясняющую переменную, то есть показатель качества воздуха, который является основной переменной, вызывающей озабоченность. Согласно нашей гипотезе, коэффициент регрессии этой переменной должен быть положительным, потому что чем выше концентрация PM _2,5, тем сильнее тенденция людей оставлять отрицательные сообщения в Weibo; таким образом, уровни PM _2,5 положительно коррелируют с эмоциональной интенсивностью людей. X _t представляет собой серию метеорологических переменных, включая температуру, влажность, скорость ветра, осадки и давление на уровне моря.Модель включает фиктивные переменные Holiday _t и Weekend _t, которые отражают, является ли день официальным праздником или выходным. В модель также добавляется фиктивная переменная Event _t, указывающая, произошло ли в этот день крупное событие. В исследовании также учитывается сезонный фиксированный эффект δ _t. ε _t — случайная ошибка.
4. Выводы
Данные социальных сетей могут быть использованы для открытия новых перспектив в исследованиях. В этом исследовании мы собирали сообщения Weibo, связанные с дымкой, за два года с помощью программного обеспечения для сканирования и провели исследование с использованием машинного обучения, корреляционного анализа и модели линейной регрессии.Мы обнаружили, что уровень PM _2,5 сильно коррелирует с эмоциональной интенсивностью пользователей сети.
Значимые выводы заключаются в следующем. (1) Если взять в качестве примера данные за два года, коэффициент корреляции Пирсона между количеством отрицательных постов в Weibo и уровнями PM _2,5 достиг 0,667. Поведение пользователей сети при публикации в основном соответствует изменяющейся тенденции уровней PM _2,5, а время появления самых крайних точек остается неизменным, что показывает, что уровень PM _2.5 оказывает значительное влияние на поведение пользователей сети при отправке сообщений. (2) Исходя из коэффициента регрессии модели, изменение уровня PM _2,5 на 1 единицу вызывает колебание на 1,0168 единицы количества негативных постов в Weibo, что с количественной точки зрения подтверждает, что эмоциональная интенсивность пользователей сети значительно и положительно повлиял на уровни PM _2,5. (3) Кроме того, в процессе моделирования переменные для метеорологических факторов, сезонов и праздников прошли тест на значимость, который показывает, что на настроение населения может влиять множество факторов.
No related posts.

Цветовой тест люшера полностью пройти онлайн. Цвет в западной культуре. Преимущества рассматриваемой методики

Пройти тест Люшера онлайн

Назначение методики

Преимущества рассматриваемой методики

История создания

Адаптации и модификации

Теоретический подтекст

Что выявляет цветовой тест Люшера онлайн

Что такое психологический тест по цветам Люшера?

Как проходит тест Люшера?

Главные правила

Интерпретация результатов

Цветовой тест Люшера — описание и интерпретация

Как работает тест Люшера?

Почему стоит пройти тест Люшера?

Где применяется цветовой тест Люшера?

Почему стоит скачать и пройти компьютерный вариант теста Люшера.

Скриншоты программы:

Скачать программу “Полный Цветовой Тест Люшера” бесплатно:

Приложения:

Lushera.ru — Отзывы и рекомендации

Содержание и ключевые слова

Важные и популярные веб-сайты

Техническая информация

Информация о сервере веб-сайта

Технические характеристики к технологии сайта

Тест цветов люшера направлен на измерение. Цветовой тест люшера

Назначение методики

Преимущества рассматриваемой методики

История создания

Адаптации и модификации

Теоретический подтекст

Тест Люшера. Цветовой тест онлайн

Сайт Геннадия Крупенина — Совет 6. Тест Люшера. Оцените свое состояние – Полный цветовой тест Люшера

Тайна теста Люшера //Психологическая газета

Описание, инструкции и онлайн-варианты

Lüscher Color Test

Color Quiz!

Вопросы кот при входе в МВД.Зачем нужен психологический тест для поступления в МВД. Что такое ДПК в МВД

Прохождение психолога при поступлении на службу в МВД

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

ППК в тестах МВД

Психолог в погонах — про хитрые оперы и отбор кандидатов в полицию

Сообщить о взятке

Как проходит проверка кандидатов штатным психологом МВД

Что такое ДПК в МВД?

Вопросы по полиграфу МВД

Ответы на тесты CPD при поступлении в полицию

Что дает проверка на полиграфе при приеме на работу в МВД?

Как получить полиграф в МВД?

Не прошли полиграф в МВД — что делать?

ППК в тестах МВД

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

Короткий отборный тестовый кот, форма

Рекомендованные ответы на полицейский тест smil (mia)

Прохождение психолога при поступлении на службу в МВД

Интеллектуальные тесты в МВД

ППК в тестах МВД

Тест cpd в fsin.

Психологический тест для поступления в УФСИН

Психологические тесты при приеме на работу с ответами онлайн бесплатно

Подопытный кот (в составе ЦДУ МВД): описание

Короткий отборный тестовый кот, форма

Cpd тесты fsin

Тесты CPA при поступлении в ФСИН

Cpd в онлайн-тестах фсин 2017 с ответами

Май 2015 — BLDGBLOG

Test Полная возможность выхода в Интернет Лючера. Цвет в повседневной жизни. Физиологическая характеристика цветков

Инструмент персональной психодиагностики

Краткое описание

Сокращенная версия

Развернутый вариант

Значение цветовых стимулов

Что раскрывает цветовой тест Лючера онлайн

Назначение методик

Преимущества рассматриваемой методики

История создания

Адаптация и модификации

Теоретический подтекст

Цвета